経営企画
【栃木県(大田原)】4コア事業の一つ・「リレー事業」の事業企画
掲載期間:24/06/21~24/07/04求人No:DAILA-sg-20240621
経営企画

【栃木県(大田原)】4コア事業の一つ・「リレー事業」の事業企画

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業を取り巻く環境が変化する中、取り組むべき戦略テーマも増加傾向にあり、推進リソースを強化するため
仕事内容
・リレー事業の内、「車載リレー事業」の事業戦略立案、推進
・事業全般に関わる情報の収集、分析、整理
・重点テーマの設定、企画推進。実現へ向けた関係部門との連携
・事業全体の収支管理
4コア事業・リレー事業において、グローバルトップシェアを誇る「車載リレー事業」
その更なる成長を目指した事業戦略の構築・実行、経営基盤強化を牽引いただきます
・事業戦略策定・実行の実務
・経営情報の収集、分析管理、発信
・事業収支の管理
・事業部門のフロントラインとして、営業部門との連携

●具体的な仕事内容

・中期グランドデザイン、短期事業戦略を経営者と共に検討、資料化
・重点テーマ、PJの設定、KPI進捗管理(自身がPJリーダーになる事もあり)
・事業全体、商品カテゴリ毎の販売/生産情報、収支、CFのDB化、発信
・事業内の会議体の運営
・事業経営者の発信サポート、資料作成

●この仕事を通じて得られること

・グローバル5拠点(大田原、帯広、中国、ベトナム、タイ)を跨るスケールの戦略テーマを、自身の手で企画・実行が可能
・事業経営者の傍で仕事をする事による、経営思考や実践スキルの吸収
・当該事業のみならず、グループのリソース活用や、他事業部門との協働

●職場の雰囲気

・少人数による、コミュニケーションを重視した風通しの良い職場です
・ジャズが常時流れる、落ち着いたカフェのようなスペースでも仕事ができます
・事業責任者の近くで信頼を受け、事業を動かしている実感を得ることが出来る職場
・Teamsを活用したリモートワークも可能

●キャリアパス

・事業企画を通じ、事業内で広範囲な部門の業務が俯瞰できるため、将来的には事業責任者へのキャリアパスもあり
・適性や希望により、海外工場/販社勤務の可能性もあり
応募資格
必須
・企画業務の経験を有している事
(経営企画、事業企画、新事業企画、営業企画、マーケティングなど)
歓迎
・営業経験(海外営業経験があれば尚可)
・英語コミュニケーション力
・マネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
栃木県大田原市
勤務時間
勤務時間】8時30分から17時
※一部、フレックスタイム制度有り(標準労働時間/1日7時間45分)
【勤務形態】
リモートワーク可
年収・給与
年収 550万円 ~ 750万円
【想定月収】25万円~
待遇・福利厚生
【制度】フリーオフィス制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度 等
【施設】独身寮(入寮期間29歳の2月末まで)、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
休日休暇
完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度)  等
年間休日:128日(2023年度実績)
年次有給休暇:年間25日付与(2022年度平均取得日数19.4日)
※初年度のみ入社月に応じ付与します
※拠点・部署によって異なる場合があります
選考プロセス
面接複数回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
家電事業・電材事業を中心とした事業を展開

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

大学前リクルートセンター☆JOB,STa(DaiLand株式会社)
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-301330紹介事業許可年:2010年3月
設立
2010年12月
資本金
9,800,000円
代表者名
嶋田 大介
従業員数
法人全体:10名

人紹部門:10名
事業内容
関西主要大学出身かつ大手人材業界出身のプロフェッショナルが集結。母校後輩・先輩のキャリアの母港として絆を感じていただける就職に役立つアルバイト紹介、就職先紹介、転職先紹介するエージェント事業。
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-301330
紹介事業許可年
2010年3月
紹介事業事業所
大阪府大阪市
登録場所
大阪本部
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-2-2-200 大阪駅前第2ビル2階3-5
ホームページ
http://daigakumae.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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