募集要項
- 募集背景
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世界的な脱炭素化の動きが加速する中、「家庭用燃料電池」と「純水素型電池」で社会・環境課題に挑み、カーボンニュートラルへの貢献を図ってまいります。
今後、東京2020選手村跡地のようなエネファームと、水素燃料電池の導入によるクリーンで安心な街づくりの展開、RE100ソリューションビジネスに向け、CO２フリー工場実現のためのソリューションパッケージ提案や当社の保有機器を統合し、機器販売からオペレーション&メンテナンス迄を含めたリソースアグリゲート提案の推進等を行い事業規模拡大を目指してまいります。
これら事業推進の要となる人材を募集してまいります。
- 仕事内容
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主な担当業務は、燃料電池に関する「サービスパーツ業務」になります。●担当業務と役割
・主な担当業務は、燃料電池に関する「サービスパーツ業務」になります。
・品質、技術、オペレーション、この3点に長けたメーカーが市場からは求められています。お客様に対して製品というハードを提供するだけでなく、市場サービスを含めたソフト面での価値提供の重要性は一層高まっています。
・我々の提供する商品のアフターサービスを円滑に推進することにより、販売先となるガス会社様の満足を実現してまいります。
●具体的な仕事内容
【サービスパーツ業務】
「家庭用燃料電池」と「純水素型電池」がCS業務の対象商品となります。これらの商品のサービスパーツに関連する下記業務が具体的な内容となります。
・担当サービスパーツおよび周辺部材の調達業務（需要予測、発注、納期管理、在庫管理、設計変更管理）
・担当サービスパーツの受注/出荷業務（受注、入出庫、棚卸、受発注、梱包出荷、受発注システムのデータベース管理と更新）
・ガス会社への直送出荷対応
・市場返却部品の受入検収（記録入力、検収、品質解析依頼、返品廃棄）
・ガス会社からのサービスパーツに関する問合せ対応
●この仕事を通じて得られること
・地球規模での環境・エネルギー問題に向き合っている実感を得ることができます。燃料電池の仕事は、世界的な流れであるカーボンニュートラルに直結しているので、自身の職務での頑張りが、環境負荷の緩和につながります。
・日本を代表する企業で、世界に貢献する貴重な経験を積むこともできます。当社のCS・品質保証職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。
●職場の雰囲気
・リーダークラスには技術部門出身者が多く、テクニカルな課題については多くの援助を得ることができます。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・事業部全体が品質最優先との認識で開発・生産活動をやっているために、品質に対しては非常に活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。
・CS課では、社内の関連部門はもちろんのこと顧客であるガス会社様やハウスメーカ様、またサービスパーツを供給いただくサプライヤーとも広く協力し合って業務を進めています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・水素事業、エネルギー事業に興味のある方
・ご自身またはサービス会社と協力して修理・サービス業務を行ってきた経験がある方
- 歓迎
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【歓迎】
・サービスパーツ業務を行ってきた経験がある方
- フィットする人物像
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【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・チームマネージメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 滋賀県草津市
- 勤務時間
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【勤務時間】
9:00～17:30（標準労働時間 7時間45分、フレックスタイム制あり）
【勤務形態】
ノンコア・フレックス勤務
基本は出社対応、場合に応じてリモートワーク可
- 年収・給与
- 応相談
- 待遇・福利厚生
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【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等
【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設(健康管理室) 等
- 休日休暇
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完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等
年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与）
※事業所・部署によって異なる場合があります。
- 選考プロセス
- 面接複数回
- キャリアパス・評価制度
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・他課／他部門との人員ローテーションも積極的に行い、当初配属の部署以外の業務も経験いただける総合的なスキルを身につけるキャリアパスも用意しています。
・例を挙げると、開発部門へのローテーションにより商品開発を通じて商品の知識・技術を深めることも行っています。
・欧州、中国など海外への事業展開も進めており、グローバルに活躍することも可能です。
・その他、各種研修（スキル向上系、マネジメント系）により能力の向上を図る体制も整っています。
