募集要項
- 仕事内容
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弊社では数年前よりアジャイル開発支援の事業展開をしております。
エンタープライズのお客様が多いなかでも、リリーススピードを上げるために各社アジャイル開発手法を取り入れております。一方で、エンタープライズだからこそ品質は落とせないという課題もあります。
そこで、アジャイル×品質をいっしょに実現していきたいとお声をいただき、サービスの提供を開始しました。
大規模アジャイルや、プロダクトオーナー支援も含めて、 DXに課題をもっている企業をアジャイルで支援しております。
【業務内容】
DevOpsサービスを提供しているDevOps推進部のなかのアジャイルグループにおいて、アジャイルコンサルティングをお任せいたします。 ご経験に応じて、スクラムマスターやQAリードをまずはご経験いただき、アジャイル開発をキャッチアップいただく場合もございます。
具体的な仕事内容の一例
・スクラム教育支援（コーディング／ティーチング）
・プロダクトオーナー支援（PBL作成／チーム説明／受け入れ）
・アジャイル導入支援（出島戦略／WF差分検討／ロードマップ）
・アジャイルテスト戦略支援（自動テスト導入／テストツール選定／テスト方針）
・上記に付随するお客様対応
－ お客様とのリレーション強化方針の策定
－ 責任者としての顧客折衝業務
【当社だから叶うこと】
・大規模アジャイルの経験をつめる
・業種業態に偏らずアジャイルの知見を貯められる
・真摯にお客様のDXに向き合える
・アジャイル、スクラム、QAの専門家がすぐに話せる距離感にいる
・アジャイルサービスを拡充していくフェーズのため、ビジネスの拡大を実感できる
・アジャイルアカデミーという社内教育プログラムがあり、プログラム作成や講師も経験が可能
・アジャイルイベントへの協賛や、弊社主催技術イベント、技術ブログがあり、アウトプットの場が多数（アウトプットはきちんと評価対象にもなります）
- 応募資格
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- 必須
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・Web開発プロジェクトにおけるPMまたはPLの経験
・クラウド／ミドルウェア／アジャイル開発 いずれかの知識
・メンバーマネジメントの経験
- 歓迎
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・認定スクラムマスターもしくは認定プロダクトオーナー
・アジャイル開発経験
・クラウド／ミドルウェアの知識
・テスト自動化や継続的インテグレーションに関わった経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 － 65歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方
・素直に物事を受け入れることができる方
・楽しく仕事をする姿勢をもっている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500万円－800万円
- 選考プロセス
- 面談回数：2回～3回を想定
- キャリアパス・評価制度
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【キャリアパス】
■スクラムマスター
アジャイル開発を熟知したプロのノウハウで、お客様の上層部との認識をすり合わせ、プロダクトオーナーや開発チームとの対話や調整を重ね、スクラムをスムーズな運営に導きます。プロダクトの継続的なリリースの実現に重要な役割を担います。
■QAコーチ
お客様の経営層とリレーションを築き、お客様全体のビジネス戦略上の品質課題に対する提案活動や課題解決などを行い、ビジネス拡大に貢献していきます。組織全体に対するアジャイル導入・品質計画の立案、実行、定着をリードする重要な役割を担います。
■アジャイルコーチ
お客様の経営層とのリレーションを築きながら、お客様全体のビジネス戦略上の課題に対する提案活動や課題解決などを行い、ビジネスの拡大に貢献していきます。組織全体に対するアジャイル導入計画の立案、実行、定着をリードする重要な役割を担います。
