生産技術・製造技術・エンジニアリング(メディカル)
【千葉/流山】サプリメントの製造管理業務(管理職候補)/500~650万円/大手医薬部外品メーカー
掲載期間:24/06/21~24/07/04求人No:REB-26374
生産技術・製造技術・エンジニアリング(メディカル)

【千葉/流山】サプリメントの製造管理業務(管理職候補)/500~650万円/大手医薬部外品メーカー

英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
ファンケルグループをはじめとした化粧品・医薬部外品・健康補助食品の製造を行っています。
各種手当や社員割引制度、教育研修など、長期的に社員を大切にする環境が整っています。
■サプリメントの製造管理業務(管理職候補)

同社・千葉サプリメント工場にて、サプリメント(錠剤・粉体)の
製造管理業務を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・製造工程の改善・安定生産の妥当性検証
・製造機械の導入検証や維持・管理
・工程管理作業として、物性(重さ・硬さ・厚みなど)の測定や記録および生産管理システムへの入力
・パート社員への指示、指導

【同ポジションのやりがい】
・安定した生産、供給に向け、生産工程の改善が提言できるポジションです。
・製造装置のオペレーション、機器の自主保全に関するスキルも習得可能です。

【同社の特長・強み】
「正直品質」を掲げる同社では、在庫を抱え込むことなく必要な製品を
必要な分だけ製造しています。その分、製造するものがこまめに変わり
大変なこともありますが、お客様はもちろん、家族や友人にも
自信をもって製品をお届けすることができます。
応募資格
必須
【必須条件】
・高校卒以上
・化粧品/医薬品/食品のいずれかの分野において製造現場でのご経験5年以上
・製造工程の改善、生産ラインの立上げや研究開発、製剤開発、生産技術、品質管理、製造管理などのご経験
・マネジメントのご経験
雇用形態
正社員
試用期間:3ヶ月
勤務地
【勤務地】
千葉工場
千葉県流山市

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

マイカー通勤可(駐車場完備しています)
江戸川台より無料シャトルバス有

<転勤>
転勤は当面想定していませんが、就業規則により配置転換や出向・転籍の
可能性があります。基本的にはご本人様の意向に沿います。

<オンライン面接>
勤務時間
【勤務時間】
8:30~16:50 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
年収・給与
【給与】
予定年収:500万円~650万円

<賃金形態>
月給制
※年収は職務経歴等を考慮し、決定します。
※残業代は別途支給

■昇給:1回/年(4月)
■賞与:2回/年(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
・通勤手当:規定有(交通用具使用時:上限24,500円/月)
・家族手当:よい子手当(18歳未満の子女1名につき1万円支給)
・寮社宅:借り上げ社宅制度あり ※利用条件あり
・各種社会保険完備
・退職金制度
・業務に関わる資格、法定資格等の費用について助成あり
・製品購入割引制度
・福利厚生倶楽部加入
・制服貸与
・社員持株会
・財形貯蓄
・団体生命保険

【通勤手当補足】
・電車等の公共交通機関を利用の場合(通勤距離1.5km以上):6ヵ月定期券相当額を支給。
・自動二輪/原付自転車/自家用車等の交通乗用具を利用の場合(通勤距離45km以上):24,500円/月支給。
 
休日休暇
【休日休暇】
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・土曜、日曜、祝日、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、慶弔休暇
・その他(工場カレンダーによる)
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

※基本は土日祝休みですが、週に祝日が2日以上あると土曜出社があったり、
祝日を移動させて連休にするなど変則的なこともあります。

<年間休日日数:126日>

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■化粧品・医薬部外品・健康補助食品の製造
従業員数
640

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株式会社リブリッジ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306725紹介事業許可年:2014年
設立
2014年
資本金
2,000万円
代表者名
代表取締役社長 石松 明彦
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:15名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306725
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(岩本町)
登録場所
株式会社リブリッジ 東京本社(水道橋)
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-7-1 水道橋フロント6階
ホームページ
https://www.rebridge.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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