募集要項
- 募集背景
- 同社の提供するコンサルティングに対するクライアントからの評価が高く、依頼が増加しています。今後、より組織を強化し事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集しています。
- 仕事内容
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生産、物流、設計/製品企画、調達などの業務知見を武器に、サプライチェーン/エンジニアリングチェーン全体を見渡し、業務とIT／デジタルの両面での革新をご支援いただきます。
(1)サプライチェーン改革
・サプライチェーン業務改革（生産、物流、調達領域のBPR、基幹システム導入検討）
・生産/物流ネットワーク、調達コスト構造改革
・スマートロジスティクス（デジタル技術、ロボティクスなど先端技術活用）
(2)エンジニアリングチェーン改革
・BOM改革（BOMの構築、CAD/ERP/MES含めたシステム全体構想）
・設計ナレッジ管理、品質マネジメント改革（新製品立ち上げ、設計変更管理のプロセス改革）
・開発プロジェクト管理改革
＜クライアント・プロジェクトの特性＞
・ 日本を代表するグローバル製造業や大手流通業が主要クライアントです。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験
・コンサルティングファーム、システムベンダ―においてSCM改革、ECM改革に携わった経験
・事業会社にて、主に下記に関する業務の実務経験をお持ちで、業務改革やシステム化プロジェクト、コスト改革プロジェクトなどに関わった経験
生産/SCM部門（生産管理、需給管理など）
物流部門（物流企画・管理、物流センター立ち上げなど）
調達部門（パーチェシング、ソーシング）
生産技術部門（工程設計、など）
設計部門（CAD、E-BOM・M-BOM、ドキュメント管理、関連法制対応など）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 裁量労働制/1日7.75時間(所定労働時間8:50～17:35/休憩1時間)
- 年収・給与
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年収500万円 ～ 1,400万円
※給与は現年収および希望年収と応相談
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）、グループ団体保険(生命保険、医療保険、自動車保険)
■カフェテリアプラン制度
■住宅・リモート支援制度、採用時赴任手当制度
■グループ社員持ち株会制度
■確定拠出年金制度、財形貯蓄制度
■各種社内・外部研修制度
■慶弔見舞金
■インフルエンザ予防接種補助
■死亡弔慰金・高度障害見舞金制度
■その他
・リモートワーク推進、首都圏各地にサテライトオフィス完備
・本人希望異動制度
・リターンエントリー制度
・各種サークル活動（補助金制度あり）、副業制度あり
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始
有給休暇、介護休暇 、出産/育児休暇
自己啓発休暇、ボランティア休暇など
- 選考プロセス
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書類選考→オンライン面接2～3回→内定
▼一次面接（部門マネージャークラス）
▼最終面接（役員）
※状況によって面接回数は変わる場合がございます。
- キャリアパス・評価制度
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能力に応じて、アナリストからマネージングディレクターまでの8段階のステージが用意されています。
＜教育体制＞
・社内での各種ソリューション勉強会、事例共有会、OJT等を通じて中長期的に育成を実施。
・社内WGとして、サービス・ソリューション開発企画に積極的に参加頂くことも可能。
・資本連携するベンチャーなどへの出向・人材交流も励行。
