募集要項
- 仕事内容
-
1.最適なオペレーションモデル構築（発注・事業領域）：
├各現地法人が持つ固有の要件のヒアリングから業務要件定義を実施
└各国で最適なオペレーションモデルを構築する：50％
2.13現法への新自社サービス及び基幹システム導入（発注・事業領域）：
├オペレーションの変化点説明、業務ルール・マニュアル整備
├システム受入テスト、トレーニング実施
└システム導入臨戦時の課題管理とフォローアップ：50％
＊業務内容の変更範囲：会社の定める業務
- 応募資格
-
- 必須
-
■必要要件
◇高専卒以上
◇以下のいずれかのご経験をお持ちでいらっしゃること。
・中から大規模企業での業務企画、BPR、システム開発から導入までの経験者
・経営企画、事業企画等の企画業務経験者
<知識・スキル>
・PowerPointを使ったプレゼン資料作成能力
・社内外関係者の連携を行うコミュニケーション能力
■歓迎要件
・発注・買掛、商品事業のオペレーションのBPR経験
・システム導入PJにおける業務側リーダー経験
・課題解決手法、ロジカルシンキングの知識
・英語力（ビジネスレベル、TOEIC800点程度）
- 雇用形態
-
正社員
●試用期間：有(試用期間:原則3ヶ月)※試用期間中の待遇変更はありません
- 勤務地
-
東京都千代田区
＊リモート可（出社頻度:月2回程度）
＊勤務場所の変更範囲：会社の定める場所
- 勤務時間
-
9：00-17：30(標準7時間30分)
＊フレックスタイム制あり／コアタイム11：00-15：00
＊残業の有無：有り
- 年収・給与
-
年収 500-800万円位
※上記年収は月30時間の残業代が含まれています。
固定残業手当/月：58,923円以上（固定残業時間30時間分/月）
月30時間を超える残業代は別途支給
- 待遇・福利厚生
-
・交通費※会社規定に基づき支給
・退職一時金制度（正社員のみ）
・確定拠出年金制度
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・社内研修制度
・自己啓発支援制度
・社内英会話レッスン(本社ビルのみ)
・保養所（ラフォーレ倶楽部)
・テーマパークチケット優待
- 休日休暇
-
年間休日124日
・完全週休2日制(土日)／祝日／年末年始（12/29-1/4）
※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある
・有給(初年度：即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降：4月に付与。)
・慶弔休暇／特別休暇
