経営企画
経営企画室【室長クラス】急成長の飲食企業を展開/IPO準備
掲載期間:24/11/21~24/12/04求人No:HMI-34661
再掲載経営企画

経営企画室【室長クラス】急成長の飲食企業を展開/IPO準備

株式会社かぶらやグループ
管理職・マネジャー 土日祝休み

募集要項

募集背景
当社は、新規株式公開(IPO)を目指しています。急成長する飲食事業の戦略的展開とブランド価値の更なる向上のために、経営企画室室長として更なる事業成長の推進をしていただける方を募集しています。
仕事内容
経営企画室長・IPO準備、8~11M(ストックオプションあり)、休日126日
経営企画室の室長として、下記業務の統括を担っていただきます。

【業務詳細】
・事業戦略/中期経営計画策定
・予実管理
・予算統制(予算管理・事業計画、管理会計設定等)
・IR資料作成
・内部監査
・経営企画室内のマネジメント業務
・各種プロジェクト推進

【組織構成】
・室長(本件)、課長(経営企画)1名、課長(情報システム)1名、課長(内部監査)1名

【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】当社業務全般
応募資格
必須
【必須要件】
・経営企画業務もしくは財務経理コンサルタントとしてのご経験がある方
・マネジメント経験がある方
歓迎
【歓迎】
・公認会計士・税理士等の資格保有者
・上場準備会社(もしくは上場会社)での経営企画実務経験
・IR業務・開示資料作成経験
・IPO関連業務経験
・内部統制構築経験
・飲食業界勤務経験・飲食業での経営企画経験
雇用形態
正社員
雇用期間の定め:無
定年:65歳
継続雇用制度:無
派遣労働の該当性:非該当
試用期間:有(3~6ヶ月)
勤務地
勤務地:本社/名古屋市中区千代田4-2-7
最寄り駅:名城線・鶴舞線 上前津駅 徒歩約8分、JR中央本線 鶴舞駅 徒歩約11分
転勤:有
自動車通勤:不可
屋内の受動喫煙対策:有(禁煙・喫煙ブース有)
【雇入れ直後】本社【変更の範囲】会社の定める事業所(転居を伴う配置転換含む)
勤務時間
勤務時間:9時00分~18時00分
実働時間:8時間
休憩時間:60分
残業の有無:有(月20時間程度)
※管理職ポジションでの採用を想定、残業代の支給なし
裁量労働制:無
高度プロフェッショナル制度:無
年収・給与
賃金形態:月給制
年収:800万円~1100万円
月額:53.3万円~73.3万円 ※ストックオプションの付与あり
賞与:年2回(7月・12月、業績により決算賞与の支給あり)
昇給:年1回(6月)
諸手当:通勤手当、出張手当、家族手当、住宅手当
通勤交通費:会社規定に基づき支給
固定残業制:無
待遇・福利厚生
社会保険:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生:退職金制度、慶弔見舞金、社員割引(グループ内30%オフ※月1回5,000円上限)
【リモート/在宅/テレワーク】
・リモートワーク相談可
休日休暇
年間休日:126日
休日:完全土日祝日休み、夏期休暇3日、冬期休暇3日
有給休暇:入社6ヶ月経過時10日付与

会社概要

社名
株式会社かぶらやグループ
事業内容・会社の特長
・うなぎ屋『炭焼うな富士』、居酒屋『名古屋大酒場かぶらや総本家』、韓国料理店
 『korean kitchenカブ韓』、すし屋『鮨あしべ』、焼き肉店『熟成焼肉 八億円』
 などの飲食店を全国18店舗展開中です(2024年5月現在)。
・創業者の強いリーダーシップのもと「お客様第一主義」や「大家族主義」といった
 会社の考え方が従業員に浸透したロイヤリティの高い企業文化と、高水準の店舗運営・
 オペレーション構築力を持つ企業へと成長しました。
・2018年にうな富士の事業を継承し両者の強みが掛け合わさる事で、うな富士の多店舗
 展開に成功し、飲食業界では圧倒的に収益性が高く、高成長を実現しています。
設立
2023年11月(創業1992年5月)
資本金
1千万円
売上高
56億円(2024年4月連結実績)
従業員数
707名(内正社員142名)

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株式会社SMBCヒューマン・キャリア
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010204紹介事業許可年:1987年
設立
1987年5月
資本金
1億5000万円
代表者名
代表取締役社長 佐藤 耕司
従業員数
法人全体:137名

人紹部門:28人/コンサルタント:21名
事業内容
有料職業紹介サービス
各種人材派遣サービス
人事コンサルティングサービス
教育・研修
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010204
紹介事業許可年
1987年
紹介事業事業所
東京、大阪、神戸
登録場所
東京本社
東京都千代田区神田小川町1-1 神田室町ビル4階
ホームページ
https://www.smbchc.co.jp/
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