募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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関西大手インフラ事業者での募集です。電力新サービスの企画・開発関連業務に従事頂きます。
事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。
・需要家側での再エネ・VPP/DR事業の拡大に向けた調査・事業企画・システム開発・運営
・パートナー候補企業とのアライアンス協議・情報収集
・電力・環境制度に加え、再エネ・EV・蓄電池・HEMS等最新技術・ビジネス動向の調査・分析
- 応募資格
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- 必須
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【必須】※以下いずれかのご経験をお持ちの方(下記はスタッフクラス~管理職候補採用での必須条件です。)
・新電力・商社・エネルギー事業者・アグリーゲータ事業者などでの客先向けデマンドレスポンスや蓄電池・太陽光活用サービス、EVエネマネサービスなどのサービス提供に関する実務経験を有する方
【歓迎】
・電力事業制度の変化に応じた業務設計・運用の実務経験を有する方
・データ分析、システム構築、計測・制御、EV・蓄電池関連の技術的知見のスキル・実務経験を有する方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- スタッフクラス~管理職候補
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ~ 17:40
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】800万円 - 1200万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
夏季休暇
年末年始
(土日)・祝日、夏季休暇、育児休暇、年末年始、裁判員制度休暇、ボランティア休業、コミュニティ休暇 等
《有給休暇について》
入社時4日付与 以後毎年10月1日に勤続満3年まで15日/年、勤続3年目以降20日/年を付与
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)