募集要項
- 募集背景
- 当社の中期経営計画として、2030年に1,000名の社員数を有する企業規模への成長を掲げています。独立系システムインテグレーターとして事業拡大するため「SES営業」経験者を募集します。
- 仕事内容
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【業務概要】
当社が取り扱う開発案件の中で、プライム案件「下請け業者を挟まず直接受注」増加のための営業・新規開拓、配属部署の運営、予算管理をお任せいたします。
・大手Slerなど既存システム企業への営業活動
・新規顧客開拓・提案活動（技術社員の同行あり）
・顧客との単価交渉活動
・顧客クレームへの対応
・案件とエンジニアの希望とのマッチング
・エンジニアメンバーの配属先への定期訪問
・エンジニアメンバーの配属後のフォローならびにキャリアヒアリング
・エンジニアのキャリアアップ支援
・SES企業へのビジネスパートナー開拓
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験をお持ちの方（各3年以上の経験）
・IT業界においてSES営業全般の経験
・IT業界でエンジニアとして従事していた経験
- 歓迎
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以下のような方を歓迎します！
・IT企業のこのポジションを経験された方
・400名以上のIT企業で数十名以上の営業を経験された方
- フィットする人物像
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・事業拡大に前向きな活動をしていただける方
・コミュニケーション能力の高い方
・自ら考えて行動できる方
・成果を出すためのアクションを最後までやりきれる方
・良好な対人関係と的確な情報共有をできる高いヒューマンスキルのある方
・チーム貢献、他を支援する意識の高い方
※すべてお持ちでなくても、問題ございません。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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千葉県 / 東京都
■受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所有）
- 勤務時間
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09:30～18:00
※残業：月平均15時間程度
- 年収・給与
- 400万円 ～ 599万円
- 待遇・福利厚生
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■待遇条件・昇給賞与
月給制
月給：308,000円～462,000円
賞与：夏冬年2回（マネージャ以上は年1回6月）
試用期間：3ヶ月（給与条件は変わりません）
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
■福利厚生
・交通費全額支給
・残業代支給
・役割給
・深夜勤務手当
・資格取得支援制度
・企業年金（確定拠出年金）制度
・遺族年金制度
・慶弔見舞金（第三子出産祝金増額）
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・定期健康診断
・各種研修制度（研修・勉強会には軽食付）
・社員定例総会
・優秀社員表彰
・関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能
・社内企画イベント随時開催 など
- 休日休暇
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★年間休日123日
・完全週休2日制（土、日、祝祭日）
※勤務先により変動します。
・祝日
・年末年始休暇(6日間)
・夏季休暇(3日間)
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児介護休業
・ドナー休暇
・ボランティア休暇
・マタニティ休暇
・障がい者通院休暇
・リフレッシュ休暇
・育自休業 （3年まで自らを育むために休める）
留学、資格取得、ボランティア、育児、介護等
- 選考プロセス
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書類選考
→原則1回面談（事業部長）
※社長面談が同日に追加になる場合がございます
