募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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海外売上高比率8割越。京都エリアのグローバル電子デバイスメーカー同社の法務部門の一員として、下記業務を中心にお任せ致します。
<法務業務>
・各種ビジネスに関連する契約の審査・作成・交渉
・アライアンス(M A、JVなどを含む)の対応
・訴訟対応 など
<コンプライアンス推進業務>
・コンプライアンス推進策の立案・実施
・コンプライアンス教育の企画・運営
・内部通報案件・コンプライアンス相談案件の対応 など
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・基礎的な法務知識(ビジネス実務法務検定3級又は同等以上)
・英語力
【歓迎要件】
・論理的、多角的思考力がある方
・視野が広く、柔軟な発想ができる方
・電機、電子部品業界の基礎知識がある方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- スタッフ
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
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【就業時間】08:30 ~ 17:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 900万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
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【有給休暇】初年度 6~20日(入社日に付与)
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
慶弔休暇、産休・育児休暇、特別休暇、自己啓発支援特別休暇、自己実現特別休暇 【有給休暇】[年次有給休暇] 21日~最大23日
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)