募集要項
- 仕事内容
- ◆PLM製品導入の提案と実装をお任せします。 ・導入するPLMソリューションの提案 ／ ・PLMを利用したあらたな業務フローの策定 ／ ・導入するPLMの設計・実装 【業務詳細】：これまでの知見と経験をもとに、適切なPLMの導入と運用を提案します。 提案にあたっては、現状の業務や周辺システムの利用状況を分析し、より良いシステム導入を提案します。 また、実際にPLMを導入するにあたっては、適切な範囲でのカスタマイズ設計・実装を行い、スムーズな移行を実現します。 ・顧客の製品開発・製造業務の整理、システム導入提案 ・PLM導入、リプレースあたっての要件定義の実施 ／ ・PLM導入時の設計、カスタマイズ、サポート 【案件事例】・自動車メーカー ／ ・電子機器 ／ ・塗料 【業界動向】：製造業を取り巻く状況は複雑化しています。 ・新興国の台頭により、価格競争はさらに激化 ・顧客ニーズの多様化に伴い、多品種少量生産やラインナップ・バリエーション展開品種数増大 ・製造業における水平分業化、特に海外EMSを利用したODM/OEMの増大により、 商品のライフサイクルを通した情報の管理・把握の重要化
- 応募資格
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- 必須
- ・ITシステムの設計・開発・テスト経験 【業界に与える価値・今後の展望】 同社は、長年に渡って、日本の製造業のPDM/PLM導入に携わってきました。 現在は、PLM導入を通して、お客様のものづくりのプロセスにおけるQCDの改善、 および革新的な製品を生み出すための仕組みづくりを真の目的として、 設計・製造の業務プロセスのコンサルティングからPLMシステムの 設計・開発・運用保守まで、幅広く精力的に活動を行っています。 本業界への参入当初は、図面やCADデータなどの設計データの管理を 得意としてきましたが、現在では、生産側のデータ管理や、R&D部門での 実験データの管理などBOMをさまざまな取り組みを行っています。 【募集背景】 製品をよりはやく、効率的に開発するため、PLMの導入と効果的な活用は、 製造業のメーカーにとって切実な課題となっています。 同社は、PLMを利用し業務改革を提案できる人材を募集しています。
- 歓迎
- ・製造分野での製品開発、運用経験 ・PLM製品の知識 ・CAD分野での開発経験 【このような人が活躍しています】 ・お客様の要望や状況などを正しく把握し理解する力 ・難しいことをわかりやすく相手に伝える 高いコミュニケーション力 ・論理的に物事を考える力 ・新しい技術や環境に対する好奇心 ・状況変化への適応力 ・難しいことや経験のないことにもひるまない挑戦心 ・自身やチームを成長させようとする向上心 ・最後まで諦めない熱意・バイタリティ ・良いものを取り入れて進化していく柔軟性
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 品川区
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 年収・給与
- 550万円~1499万円
- 待遇・福利厚生
- 固定残業手当（50時間相当額）、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当 他 ※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。 ・フューチャーグループ健康保険組合・ベネフィットステーション・社員持株会制度・直接契約保養所・社内教育制度・マッサージルーム ・出産一時金の独自給付（10万円）・チャイルドケア補助・ハラスメント相談室・健康相談室・BPY：1年で最も優れたプロジェクトを表彰する全社イベント）
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／有給休暇は試用期間中については5日間。結婚休暇 、生理休暇 、通院休暇 、 介護休暇 、 Future’s Holiday（リフレッシュ休暇 ） 妻の出産による休暇、Family休暇（配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇（諸条件あり）
- 選考プロセス
- 書類選考（人事・現場）→面接2回（現場部門長・役員）→ 内定※最終面接前までにリファレンスチェックを実施する可能性がございます。利用ツール：back check※上記選考フローは変更となる場合がございます。
