募集要項
- 仕事内容
- ■マネージャとして、社内システム環境（ITインフラ系）における企画・実行・運用管理、費用管理、規程作成 ＜募集背景＞ ・多様化する情報システムの企画構築および運用に対応した費用管理（予算計画策定および費用処理）が必要になってきています。 また、コンプライアンスがより重視されるようになり、IT統制にかかるルール整備と周知が急務になっています。
- 応募資格
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- 必須
- ■10年以上の社会人経験（SE経験または経理経験） ■5年以上の管理職（予算、工数管理）経験 ■適切なコミュニケーション能力 ■情報システム企画における案件予算策定、上申対応経験 ■基本的なIT技術（NW要素技術、ADやWindowsサーバOS）に関する知識 （名称と役割が分かる、ある程度の仕組みがわかる） ■Excelの関数、VBAマクロ、PowerQueryの活用スキル ■Wordによる文書作成スキル
- 歓迎
- ■5年以上のPM経験があり、メンバーを指導できる人 ■情報システム部門等の全社共通部門での費用管理 （購買処理、固定資産処理、四半期費用化処理、 棚卸処理など）の業務経験 ■情報システム部門等の全社共通部門での QAや統制などのユーザー対応業務経験 ■情報システム部門等の全社共通部門での 規程やガイドラインの作成経験 ■基本的なIT技術（NW要素技術、 ADやWindowsサーバOS）に関する構築・運用の経験 ■運用上必要とされる簡易なプログラミング言語能力 （bat、PowerShell、vbsやjsなどの スクリプト言語を想定） ■簿記3級程度の知識
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 9:00~17:20/※7時間30分
- 年収・給与
- 500万円~999万円
- 待遇・福利厚生
- 都市手当（勤務地・扶養家族により異なる）、住宅手当、持家支援手当ほか 各種社会保険完備、確定拠出年金、社員持株会、在宅勤務制度など ※福利厚生施設提供サービス会社と提携しており、国内および世界各国の提携施設を優待価格で利用可能です。喫煙専用室設置。
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制(土・日)、祝日（※曜日は勤務地により異なる）年次有給休暇(初年度20日)、福祉休暇(育児、家族の看護・介護目的等に利用可) 結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ連9制度（年に最低1回、9連休を取得可能）在宅勤務制度、短時間勤務制度
- 選考プロセス
- 書類選考→現場面接（現場の部課長１～２回）→人事面接（事業部長、人事部長）＋ 適性検査→内定※選考回数は増減致します。部門によっては2次面接が省略されることがあります。
