募集要項
- 仕事内容
-
現在30代を中心とした6名の組織で運営をしており、チームワークを意識しながら会社を支える組織を作っている途中です。事業拡大に伴い様々な会計論点や税務論点を検討する必要があり、チャレンジングな環境です。【業務内容】
・経理財務チームメンバーのマネジメント
・単体及び連結決算
・開示対応
・税務全般の対応
・M&A前の財務税務デューデリジェンスの補助
・M&A後の子会社の連結対応
・資金繰り管理、銀行折衝
・主幹事証券会社、監査法人、税理士との折衝
・経営メンバーとの会議体参加、折衝
・その他、コーポレートガバナンス強化・プロジェクト推進
※お任せする業務はご経験やスキルに応じて柔軟に検討致します。
- 応募資格
-
- 必須
-
・経理実務経験 5年以上
・上場企業における経理のご経験
・開示実務のご経験
・監査法人対応のご経験
- 歓迎
-
・大手事業会社の経理部出身者
・監査法人経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20代後半～40代前半で検討しております。 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
・課題解決に向け、周辺の分野・部門を巻き込んで、プロジェクトを推進する能力
・自分の裁量を持って仕事を進めていくことに興味をお持ちの方
・バイタリティのある方
・コミュニケーション能力が高い方
・実務経験をもとに自ら手を動かせる方
- 雇用形態
-
正社員
試用期間：3ヶ月
- ポジション・役割
- IPO準備フェーズのベンチャー企業／経理財務部長
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷
- 勤務時間
-
9:30～18:30
※フレックスタイム制を設けており、11:00~16:00がコアタイムとなります。（一部曜日によって変動あり）
- 年収・給与
-
年収800万円～1200万円
┗月給66.6万円～
※管理監督者のため残業代の支給なし
業績に応じた決算賞与あり
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備
・一部テレワーク可
・書籍購入支援制度
・部内懇親会費用補助
・社内交流ランチ費用補助
・部活動支援制度
・住宅手当（条件あり）
・リファラル制度
- 休日休暇
-
・完全週休2日制
・年間休日120日以上
・有給休暇
・夏季休暇（特別休暇）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後・育児休暇（取得・復帰実績あり）
・子ども休暇（特別休暇）
- 選考プロセス
-
書類選考 → 面接2～3回 → 内定
※状況によって変更する可能性もございます。
