募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
・BIMデータを最大限に活用し、業務プロセスの抜本的なイノベーションを起こせる人材を募集します。
・BIMの専門知識と実務経験に加え、データ活用力とイノベーション推進力に長けた方を部長として迎え、当社のBIM推進体制を強化するとともに、新たなサービス・ソリューションの創出を目指します。
- 仕事内容
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【業務内容】
〇BIMに関する下記の業務に携わっていただきます。
・BIM(Building Information Modeling)の戦略立案と推進
・BIMデータの活用による業務プロセスのイノベーション推進
・BIM関連の社内外プロジェクトのマネジメント
・BIM関連の人材育成と組織体制の構築
・BIMを活用した新しいサービス・ソリューションの開発
※業務内容の変更の範囲は、会社内でのすべての業務となります。
【会社、仕事の特徴・魅力】
・69万戸のマンション設計・施工を行うプライム市場上場企業。独自のビジネス戦略で業界トップクラスの地位を確立。
・いい暮らしを創る「住まいのオンリーワングループ」として、お客様が望むマンションのあり方を追求しています。
・働きやすい環境:基本的には19時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
※高卒以上
・BIMに関する専門知識と実務経験が5年以上
・BIMデータ活用によるイノベーション推進の実績
・マネジメント経験をお持ちの方
- 歓迎
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【歓迎要件】
・プロジェクトマネジメント能力
・優れたリーダーシップと折衝力
・建設業界における幅広い知識とネットワーク
・BIMの最新動向に精通し、データ活用によるイノベーションを主導できる方
・強いリーダーシップと優れたコミュニケーション能力を兼ね備えた方
・建設業界の変革を主体的に牽引していける情熱がある方
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・協調性がありコミュニケーション能力が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・本社:(東京都港区芝2-32-1)
※受動喫煙防止対策:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※転勤:当面なし
- 勤務時間
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【勤務時間】
8:30~17:00(所定労働時間7.5時間、休憩60分)
※残業:有
- 年収・給与
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【給与・条件】
予定年収:800万円~1400万円
※年齢、スキル、経験を考慮して決定します。
・昇給年1回
・賞与年2回
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
・各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)
・財形貯蓄制度、従業員持株会、住宅資金貸付金利子補給制度、遺児育英年金制度、ライフプラン融資制度
育児休業制度・時短勤務制度、介護休業制度、年休積立制度
・退職金制度:退職一時金・退職年金(定年:65歳)、結婚祝金、出産祝金
・独身寮(年齢制限有)、HASEKO CLINIC(診療所)
・体育館、保養所(蓼科(直営保養所)、南紀白浜(直営保養所)、湯河原、熱海、山中湖、賢島、天橋立、有馬、淡路、那須、湯布院)
- 休日休暇
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【休日休暇】
・完全週休2日制(土・日)、祝祭日
・年末年始休暇、夏季休暇
・年次有給休暇(~20日)※連続一斉取得制度有
・慶弔休暇
・年間休日:120日
- 選考プロセス
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・書類選考⇒面接(2~3回)⇒内定
※応募書類:履歴書、職務経歴書
※筆記試験、適性検査:SPI試験、ストレスチェック
※面接官:1次面接(現業部長)、2次面接(現業役員、人事部長)、
3次面接(人事担当役員)