募集要項
- 募集背景
- 案件引き合い増加の中、人員補充をして案件拡大および組織拡大を目指すため
- 仕事内容
- 電気・電子回路設計エンジニア（PLポジション）として下記業務をお任せします。 【具体的には】 ・車載ディスプレイ製品のハードウェア開発 ・車載ADAS、医療機器などのハードウェア開発 ・顧客との技術的やりとり、レポーティング 【案件事例】 ・車載ディスプレイ製品のハードウェア開発 ・車載ADAS、医療機器などのハードウェア開発 ・顧客との技術的やりとり、レポーティング 【キャリアパス】 ”マネジメント職”と”専門職”の2つのコースから選択可能。マネジメント職はプロジェクトリーダーを経て管理職や経営に携わっていくキャリア、専門職はエンジニアのスペシャリストとして活躍いただき最終的には技術フェローとして育成にも携わっていただくキャリアです。業務の中で双方のキャリアチェンジも可能です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 東日本技術本部 第三技術部
- 応募資格
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- 必須
- 【必須要件】 ・ハードウェア開発経験（回路設計/基板設計、評価、課題対策）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 横浜拠点：神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地 最寄り駅：JR横浜線 「鴨居駅」より徒歩約10分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間: 8時間 休憩時間: 45分 コアタイム: なし 時間外労働: あり月平均残業時間 20時間～27時間※フレックス制度について：6:30～21:45の時間帯で自由に勤務時間を選択
- 年収・給与
- 年収600～800 万円 月給制 基本給330000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給（会社規定に準ずる）
- 待遇・福利厚生
- 教育制度・資格補助：あり、退職金制度：あり、特別休暇２日間付与（健康増進、自己研鑽に特化した休暇）、年間有給休暇10日～20日（入社日当日から付与） ※パナソニック、パーソルの制度が利用可能です。 パナソニック健康保険組合（医療施設、保養施設）、パナソニック共済会、パナソニック保険サービス、育英補助給付金制度、財形貯蓄制度、 従業員持株制度（奨励金有）、カフェテリアプラン制度
- 休日休暇
- 【年間休日】128日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回 筆記試験：有 （ストレス耐性テスト） マッチング面談（会社説明）⇒適性検査⇒最終面接
