募集要項
- 募集背景
- 人員強化
- 仕事内容
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日本を代表するメーカーで産業保健師業務をお任せします。【職務内容】
グループ各社に属する社員を対象とした産業保健看護サービスの提供と健康経営活動推進支援
心身両面のポピュレーションアプローチや健康経営企画の提案、実行、評価
産業医業務補佐
各種健診事後措置を通じた健康リスク低減対応、両立支援（ワーク・ライフ・健康）
一次予防から三次予防までのメンタルヘルス対応 過重労働者向け対応、健康相談対応
安全衛生活動（衛生管理者登録の可能性あり）
変更の範囲：会社の定める職務
【ポジションのアピールポイント】
関西エリアに所属するグループ社員がサービスの対象であるため、特徴の異なる複数の会社の支援を経験できること、また、対象者の顔が見える支援が可能であることが強みです。
※業務のメインは関西支社となりますが、不定期に神戸支社への出勤の可能性がございます。
※面接に関して：1次面接：関西支社での対面面接
最終面接：ZOOMでのオンライン面接の予定です。
- 応募資格
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- 必須
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【MUST】
・産業保健の実務経験3年以上
・スキル OFFICE365関連の操作スキル、ＩＴ操作の標準的なスキル、保健指導スキル
・資格：保健師
【WANT】
・経験 企業での産業保健担当者としての実務経験、企業での健康経営推進活動への参画経験（業務経験）
・スキル プレゼンテーション力、分析能力（統計、疫学、効果検証等）
・人物 アサーティブなコミュニケーションができる、表情が豊かである
- 雇用形態
- ・正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- ・標準労働時間帯／8:30～17:15
- 年収・給与
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【想定報酬】
・年収480万 ～ 650万円程度
・月給30万 ～ 41万円程度（月額基本給 30万 ～ 41万円程度を含む）
※前職年収を考慮、当社規定による
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
- 休日休暇
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年間休日
127日
休日・休暇
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日
■祝日振替日
■年間有給休暇 2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
■労働祭
■年末年始休暇
■結婚休暇
■忌引休暇
■リフレッシュ休暇
■半日休暇制度
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2～3回→内定
