募集要項
- 募集背景
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市場拡大を目的とした増員募集
#オンライン面接実施中
- 仕事内容
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テレワーク有り・表彰制度、育児支援制度等各種制度充実・自社製品【職務概要】
ヘルスケア事業における新サービスのアプリケーション開発
リーダー候補を募集いたします。
初めはお客様と一緒にデータ分析から入っていただき、
その後プロジェクトリーダーをお任せしたいと考えております
【職務詳細】
■プロジェクト概要
・ヘルスケアデータ(診療データ)の収集、およびデータの活用
・要件定義~システム構築
■プロジェクトメンバー構成
要員数:3名~(今後のプロジェクト規模により拡大予定)
※要件定義時は1~2名
【残業時間】
プロジェクトの作業工程により増減が発生しますが、
本部全体の残業時間は平均月15~20時間前後となります。
また、病院システムのため休日の稼働もありますが、
その場合は別途代休を取得いただけます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
下記全てのご経験をお持ちの方
・医療システム開発経験(年数問わず)
・下記開発環境でいずれかの実務経験
言語:Java(3年以上)
アプリ開発:iOS、Android(いずれか)
HTML、CSS、Javascript、VB、Docker(いずれか)
医療通信プロトコル:HL7、DICOM
【歓迎】
医療系システムの開発経験をお持ちの方(年数問わず)
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3か月)
- 勤務地
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【本社】〒103-0022
東京都中央区日本橋室町三丁目4番4号OVOL日本橋ビル 7階
東京メトロ「三越前」駅、JR「新日本橋」駅直結
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 年収・給与
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年収:530万~700万程度
月給制:月額353400円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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厚生年金基金、団体損害保険、財形預金、表彰制度、慶弔見舞金制度、退職金制度、ベネフィットワン会員、交通費支給(月上限6万5000円)、役職手当、資格取得合格手当一時金
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
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《年間休日124日》 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(7日/年)、有給休暇(入社時最大15日付与、試用期間中から利用可能)、慶弔休暇
- 選考プロセス
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一次面接(現場)⇒二次面接(役員)⇒内定 ※ポジションによっては、3回の場合有り
※WEB面接はTeamsを利用
※状況により変更になる場合あり