募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員増員の為
- 仕事内容
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東証プライム上場グループ!グループ社員数20,000人以上在籍!【職務内容】
※下記いずれかの就業形態となります。
・自社開発センターでの勤務(受託契約)
・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約)
【職務詳細】
・プロジェクト企画、計画、実行の問題点を洗い出し、解決する責務
・スケジュール管理、作業の割り当て、プロジェクト作業のレビュー
・すべてのレベルのスタッフおよび管理者と協力して、メンテナンスの進捗状況と結果の伝達
プロジェクト例
・仮想化アプライアンスの提案、設計、構築
・データベースの導入、設計、構築
・セキュリティシステム導入、設計、構築、管理
・サーバ、クラウド基盤の設計、構築
・ルーター、スイッチ、FW領域のネットワーク構築等
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・SI、NI問わずプロジェクトマネジメントやリーダー経験をお持ちの方
・各プロジェクトにおいて要件定義、基本設計の経験をお持ちの方
【尚可】
・PMP(Project Management Professional)
・製造、商社、流通、金融、不動産、通信業界でのプロジェクト経験がある方
★☆★☆おすすめポイント★☆★☆
・東証プライム上場グループで働けます!
・200以上の研修プログラム且つITスクールあり!
・社員定着率98.4% ・中途社員入社比率88.8%
・月平均残業時間15時間 ・寮、社宅制度あり
・資格取得報奨金あり
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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●知識・スキルの吸収に意欲的な方
●プロジェクトのコアメンバーとして活躍したい方
●プロジェクト管理やマネジメントをやっていきたい方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月(労働条件の変動なし))
- 勤務地
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栃木県(プロジェクト先により異なる)
栃木県内(プロジェクト先により異なる)
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分(実働8時間) ※プロジェクトにより異なる場合有り
- 年収・給与
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年収:450万~800万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(別途決算賞与を支給する場合有)
昇給:賃金改定年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当(上限15万円)、時間外手当(全額支給)、役職手当、赴任手当、寮社宅制度、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、テクノプログループ従業員持株会(奨励金あり)、慶弔見舞金制度、総合福祉団体定期保険、退職金制度(確定拠出年金制度)、財形貯蓄制度、介護保険
喫煙情報:配属先により異なる
- 休日休暇
- 週休2日制(土日祝*祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、 介護休業、入社時特別休暇(上限3日)
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→適性検査→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり