募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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世界トップクラスの人材企業／外資系ならではの自由な働き方／より成長できる環境【職務詳細】
・クライアントの要件を引き出し、適切なインフラストラクチャー構成およびその実装計画の提案
・設計／要件にあったソフトウェア選定や目的の動作をするための方式決定
・構築／設計書をもとにソフトウェアの実装及び設定
・単体テスト／結合テストなどの計画及び実施
プロジェクト事例：
・AWS／Azure／GCPなどを利用したクラウドデザイン・クラウドエンジニア技術支援
・Kubernetes／Docker／Serverlessなどを利用したフルスタックエンジニア技術支援
・Ansible／Terraform／CloudFormation／Python／Jenkinsなど利用した自動化
・コード化技術支援 ・仮想化及びWindows／Linuxサーバー設計・構築・維持管理技術支援
・LGWAN／ZeroTrust／SASEなどNWサービスの設計・構築・維持管理技術支援
・オンプレミスからクラウド(AWS／Azure)へのリフト＆シフト技術支援
・Cisco／F5／A10／Fortinet／PaloAltoなどNW機器の設計・構築・維持管理技術支援 など
参画するプロジェクトは、希望とスキルを考慮しアサインします。1プロジェクトにつき3～10名程で、チームを組んで対応します。
営業は元エンジニアで知識と理解があるため、気になる点があればすぐに相談できます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・インフラストラクチャー設計・構築経験
・プロジェクトリードorチームリード経験をお持ちの方
〈活かせる知識・資格〉
・Microsoft Azure Architect／Solutions Architect Expert
・CCNA／CCNP、CCDA／CCDP、CCIEなどの資格またはそれに相当する技術や経験
・LPICなどの資格、またはそれに相当する技術や経験
〈製品経験〉
・ネットワーク(Cisco、FortiGate、Juniper等)
・仮想基盤(VMware、Hyper-V)
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（同待遇）)
- 勤務地
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大阪府（プロジェクト先により異なる）
プロジェクト先により異なる
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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年収:430万～1000万程度
月給制：月額310000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(2月／8月)
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当(上限4万円)、財形貯蓄制度、社内持ち株制度、退職金制度、確定拠出年金制度、研修制度(営業研修／外部研修／交換留学など)、資格取得支援制度、法人向け福利厚生クラブ会員、健康保険組合提携福利厚生施設、服装自由(訪問のない日に限る)
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日121日】完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇(10～20日)、年末年始休暇、夏季特別休暇
出産特別休暇、産前産後休暇、育児休業、子供の看護休暇、介護／誕生日特別休暇、有給休暇半日取得
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→最終面接→内定
※ポジションに性格適性検査があります
※状況により変更になる場合あり
