募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
-
大手電機メーカー関連会社●具体的な仕事内容
・モバイルノートPC、頑丈PC、決済端末のデザイン開発
・インダストリアルデザイナー、UXデザイナー、UIデザイナーが協働するチームのマネージメント
・お客様起点の優れたUXを創出するためのデザイン思考/人間中心設計を駆使した活動のリーディング
・組織の活動方針策定と推進、人材の育成計画と実行、予算や日程の管理、組織課題の把握と解決
●職場の雰囲気
・出社/リモートのハイブリッドワークが基本で出社頻度は週3回程度です。
・担当する事業部の拠点は大阪にもあります。オンラインに加え、出張による直接コミュニケーションも行います。
・20代のメンバーも多く在籍しており、約半数はキャリア入社者となっています。
・年齢や役職に関係なくフラットに議論や相談を行う活発な組織です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・デザイン思考/人間中心設計アプローチによるハードもしくはソフト（UI）のデザイン開発経験
・他部門と適切な折衝を行い合意形成できるコミュニケーション能力
【歓迎】
・英語に抵抗のない方（一部海外拠点への打ち合わせやプレゼンなどの機会があります）
・デザイン組織の責任者経験（デザインクオリティマネジメント、ピープルマネジメント）
・B2B事業のデザイン担当経験
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～49歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者～
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 年収イメージ：～1400万円（経験・能力を考慮の上当社規定により決定）
