Webサイト運営・コンテンツ企画
大手総合インターネット企業でのプラットフォームのフロントエンドエンジニア
掲載期間:24/06/19~24/07/02求人No:KTR-1345348
Webサイト運営・コンテンツ企画

大手総合インターネット企業でのプラットフォームのフロントエンドエンジニア

英語力不問

募集要項

募集背景
非公開
仕事内容
日本最大級のポータルサイトおよびSNS運営事業者
グローバルで様々なビジネスを支える当社プラットフォームのフロントエンド開発を担っていただきます。

企画者や国内外開発拠点の開発者と連携しながら、ビジネスオーナーとユーザーの接点を創るための様々なサービスの開発・改善にチャレンジし、ユーザーの日常に溶け込むような身近なサービスを作っていきます。

■ ポジションの魅力
・法人向け・ユーザー向け両方の開発に携わることができる
私たちはto B・to C両方のシステムを開発をしています。このポジションでもそれぞれの開発に携わるチャンスがあり、企業とユーザー両方の体験を考慮した開発経験を積むことができます。

・グローバル市場に展開しているサービスに携わることができる
タイや台湾を含むグローバル市場で大規模にサービスを展開しており、各国の多様な属性のユーザーに受け入れられるサービスを開発するチャンスがあります。

・プロダクトを自分の目で見て、触って感じることができる
大手企業だけでなく、街にあるお店・そのお店を利用するユーザーにも展開されているサービスです。そのため、自身が開発したサービスが実際の市場に広まっていく様子や企業のビジネスへの貢献を直接感じ取ることが出来ます。

開発環境
フロントエンド:TypeScript、JavaScript、Vue.js、React、Lit、Svelte
ビルドツール:Vite、Webpack
CI:Github Actions、CircleCI
その他:Github Enterprise、Private npm、JIRA、Confluence、Slack、Figma、内製IaaS・PaaSサービス
応募資格
必須
■求める人物像
チーム内のメンバーに限らず、異なる役割のメンバーとも積極的にコミュニケーションを取る方
技術に高い興味関心があり、知見の獲得、共有を楽しめる方
ビジネスの課題を技術で解決することに意欲的に取り組める方

■必要な経験/スキル
Web標準技術およびTypeScriptを用いたWebフロントエンド開発経験(3年以上)
Vue.js・React等のライブラリを用いたWebフロントエンドの開発経験
Gitを用いたソースコードのバージョン管理およびチームでの開発経験

■あると望ましい経験/スキル
UI/UXに関する専門知識
Webアクセシビリティに関する専門知識
Core Web Vitalsを含むWebパフォーマンス指標の改善経験
Testing LibraryやStorybookを用いたUIコンポーネントの開発、管理、テスト
GitHub Actions、CircleCIなどを用いたCI/CDパイプライン構築経験
Node.jsを用いたサーバーサイドの開発経験
OSSへの貢献、またはコミュニティでの活動経験
開発チームのマネージメント経験
歓迎
応募資格をご参照ください。
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~59歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
応募資格をご参照ください。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
担当者
勤務地
東京都
勤務時間
同社就業規定に準じます
年収・給与
600万円~1000万円(経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇します)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
日本最大級のポータルサイトおよびSNS運営事業者

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社コトラ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010833紹介事業許可年:2003年1月
設立
2002年10月1日
資本金
1億円
代表者名
大西利佳子
従業員数
法人全体:87名

人紹部門:50名
事業内容
金融業界、IT・コンサルティング業界、製造業、経営層を中心とした人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010833
紹介事業許可年
2003年1月
紹介事業事業所
東京都(赤坂)
登録場所
東京
〒107-0052 東京都港区赤坂1-7-19 キャピタル赤坂ビル2F
ホームページ
https://www.kotora.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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