生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)
※スペシャリスト枠【京都(長岡京)】 データ解析技術者
掲載期間:24/06/18~24/07/01求人No:MNXT-191594
生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)

※スペシャリスト枠【京都(長岡京)】 データ解析技術者

アットフィールズテクノロジー株式会社

募集要項

募集背景
コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
仕事内容
これまでのご経験を生かして活躍しませんか。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
■クライアント企業(電子デバイスなど)の量産工場で収集されるデータを活用して、不良の要因究明や予兆管理に向けたデータ解析業務を実施して頂きます。


■デバイスの完成度向上から工程管理強化など、幅広くデータサイエンティストとして活躍して頂きます。具体的には、データ収集、データ解析、結果の考察、改善提案まで関連部門と連携を取りながら実施して頂きます。

■統計解析の専門スキルは業務を通じて指導します。

■働き方:夜間作業や土日出勤は基本的に発生しません。20時以降の残業は部門長承認が必要で、基本的には20時までに退社する文化が醸成されています。フレックスタイム制が導入されているほか、時間単位の年次有給休暇の取得が可能でライフプランに応じた働き方が可能です。また育児や介護のための時短勤務の制度もあり、ライフプランの変化にも柔軟に対応できる長期就業しやすい環境が整備されています。

■研修制度:
階層別研修、目的別研修、技術研修で構成し、マインドとスキルの両面の教育の場が整っています。経営幹部と職場上司と人事が三位一体となり、社員一人ひとりの成長を支援している企業です。必要な技術習得のための外部研修なども用意されています。
応募資格
必須
【必須】※応募時には顔写真データも必要となります
■量産工場で工程改善の業務経験のある方
■データサイエンティストとしての実務経験のある方(5年以上)
■組織マネジメント、顧客折衝の経験のある方(3年以上)
歓迎
応募資格をご覧ください。
フィットする人物像
応募資格をご覧ください。
雇用形態
正社員
勤務地
京都府
勤務時間
08:30~17:15
年収・給与
~1200万円
待遇・福利厚生
■諸手当
通勤手当 住宅手当 残業手当 カフェテリアプラン 退職金前払い制度 確定拠出年金 導入研修 専門技術研修 フォローアップ研修 ロジカルシンキング研修 リーダーシップ研修 指導員によるマンツーマンOJTなど
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
休日休暇
完全週休二日制(土・日・祝) 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
選考プロセス
■面接回数2■試験内容WEB完結

会社概要

社名
アットフィールズテクノロジー株式会社
事業内容・会社の特長
■半導体開発、製造ライン改善
・前工程プロセス開発、量産化、評価解析、量産設備化など
・後工程パッケージ開発、量産化、評価解析など
・生産システムの企画、設計、開発など
<コア技術を武器に>需要高まるスマートファクトリー化へ事業拡大>
半導体事業は、目に見えない微細なデバイスで複雑な製造工程であるため、品質管理や生産管理の自動化が進んでいる業界です。同社は20年以上パナソニックの半導体事業で培った自動化技術、データ解析技術を保有しています。昨今の環境変化で、モノづくり現場では効率的なスマートファクトリー化の要望がますます高まっています。弊社は、そういったお客様のお困り事を自動化技術、データ解析技術で解決しています。コロナ禍においても、多様な働き方が可能なシステム開発やデータ解析の仕事で売り上げを拡大しています。スマートファクトリー化の事業で3年連続売上増加10年連続利益率10%以上を実現しています。
設立
2000年3月
資本金
2億円
従業員数
222人

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株式会社メイテックネクスト
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-301658紹介事業許可年:2006年
設立
2006年7月
資本金
資本金:3000万円/資本準備金:3000万円
代表者名
山田 英二
従業員数
法人全体:70名

人紹部門:70名
事業内容
・エンジニアの有料職業紹介事業
・理系学生の就職支援事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-301658
紹介事業許可年
2006年
紹介事業事業所
東京都(御徒町)、大阪府(大阪)、愛知県(名古屋)
登録場所
東京本社
〒110-0005 東京都台東区上野1-1-10 オリックス上野1丁目ビル
名古屋支社
〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビル 本館 16階
関西支社
〒530-0051 大阪府大阪市北区太融寺町5-13 東梅田パークビル8階
ホームページ
https://www.m-next.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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