営業(個人向け)
【兵庫】コンサルティング営業職(加古川支店)
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【兵庫】コンサルティング営業職(加古川支店)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月18日~7月1日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/06/18 ~ 2024/07/01)
営業(個人向け)

【兵庫】コンサルティング営業職(加古川支店)

大東建託株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
プライム上場/建設業界トップクラスのシェア/営業未経験でも活躍できる環境です!
【職務概要】
空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、土地の有効活用のご提案をいただきます。

【職務詳細】
オーナー様は将来の相続の悩み、建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など、様々な悩み・課題がございます。
同社は資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しオーナー様のご要望にお応えします。
建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを一貫して行い、35年一括借上システムによる、オーナー様のリスクヘッジも行えます。

☆ 同社の魅力 ☆
<上場会社の中でも指折りの研修体制>
同社の研修制度は数多くあり、資産運用の知識をゼロから学べます。入社して3ヵ月は新人研修をしっかり行い、外部講師の座学の後に実際に現場に出ていただき実務を経験し、また座学に戻り現場の振り返りというPDCAを繰り返します。同社でトップ業績を残していた上長が主体となって指導しますので未経験の方でも安心して契約が取れるようにフォローアップ体制が整っています。
<頑張りが評価される環境>
入社2年目社員の平均年収は850万円、自身の頑張り次第で大きく稼ぐことができます。
応募資格
必須
【必須】
・普通自動車免許をお持ちの方
・営業経験もしくは、販売サービス経験

※営業未経験の方や異業種からのキャリアチェンジ希望の方も歓迎します。


■大半が業界未経験で入社
中途採用の9割以上が業界未経験者、年齢も20代~50代迄と幅広い世代が入社・活躍しております。

■営業の進め方
まずは同社が長年情報を蓄積した独自のリストをもとにオーナー様への訪問を行い、オーナー様・ご家族から資産状況・建物・資金・経営の計画をヒアリングします。オーナー様と信頼関係を構築し、将来設計を考えるお仕事となります。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・実力は正当に評価されたい方
・安定成長企業で安心して頑張りたい方
・お客様から感謝の言葉が聞ける営業がしたい方
・じっくりと地道に頑張っていきたい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
兵庫県加古川市別府町別府621-3 プレチーゾ・ベッロ 1階
山陽電気鉄道本線「別府」駅徒歩5分
※社用車で通勤可能です。
勤務時間
基本就業時間 9:00~17:30
フレキシブルタイム 7:00~20:00(コアタイム 11:30~15:30)
年収・給与
年収:350万~1000万程度
月給制:月額255000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)※実績に応じて支給
昇給:歩合給支給
待遇・福利厚生
通勤手当(原則社用車での通勤、交通費(ガソリン代)支給)、退職金制度、契約保養所、財形貯蓄制度、社員持ち株会制度、資格取得補助制度、社内表彰制度あり、家賃補助(1万円/同社管理物件入居者限定。家族帯同者2年間、独身者1年間)、各種研修制度、勤務地限定制度、新人賞(最大50万円)
喫煙情報:敷地内禁
休日休暇
週休2日制(土・日・祝日)(原則土日休みですが、繁忙期などは土曜日出勤の可能性あり)、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、アニバーサリー休暇
選考プロセス
書類選考→適性検査→面接(1~2回)→内定※変動する可能性あり
(設計)書類選考→面接(1~2回)→内定※変動する可能性あり、筆記試験あり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
「誠実さ」「丁寧さ」が強みとなるポジション。最初は雑談などからスタートし、コツコツと信頼関係を築くことができる人であれば継続して大きな成果を残しています。業務や充実した研修の中で「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。

会社概要

社名
大東建託株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理まで土地活用のトータルサービス

【会社の特徴】
「生きることは、託すこと。」
同社は1974年設立の建設業界トップクラスの実績を誇る不動産会社です。事業としては、賃貸建物による土地活用を企画/立案から設計/施工、入居者募集、運営/管理まで、一貫してサポートしています。同社で働くメリットとして多くの社員が挙げるのが「業界トップクラスのノウハウが詰まった独自の研修制度」です。この研修は入社後すぐにスタートし、本社と支店の両輪で実施していきます。年次や個人のスキルに合わせたプログラムになっており、本社では教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から税金/建築知識など、業務に関することを幅広く教えてくれます。さらに、法律や国家資格取得に必要な知識も学ぶことができます。東証プライム上場の安定した基盤を持った大企業として、今後も着実に成長していくことが期待できる企業です。
設立
1974年6月
資本金
290億6099万円
売上高
2015年3月期(連結)(単位:百万円) 売上高:1353155 経常利益:93335 20…
従業員数
8531名
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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