募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】当部署では、サービスの規模と形態に合わせた各種基幹システムの設計・構築・運用やバックオフィス業務の立て付け・業務改善を行い、事業ごとの会計数値や工数を効率的に管理しています。
■今回は、M&Aや新規ビジネスの立ち上げにおいて、主に経理面の管理部門の環境を整え事業の発展をサポートできる仕組みを構築していただける方を募集しています。
■経理業務における各種決済ルールや内部統制を確立させ組織の基盤を固め、ワークフローの標準化やシステム導入等による効率化を通して更なる価値を提案します。PMI業務の中の経理部分を実施いただく仕事です。
■新規事業のリリースは、単純な商材追加だけでなく、これまで自社で実施したことのないビジネスモデルが立ち上がることも多いです。そのため事業形態を理解した上でどのような方法を取るべきか検討していく必要があります。
【求める経験とサポート体制】
広い視野で物事を考える立ち位置となるため、一般的な事業の流れや簿記の知識があるほうが望ましいです。ただ主体性を持って課題解決に取り組める方であれば、現時点ですべての分野における知見は必要ありません。業務遂行できるようフォロー体制を整えます。
【チーム体制】
・部のメンバー：35人
・チームメンバー：平均2-3人
（平均年齢：30-35歳）
※各プロジェクト状況によりリモート可：週２日程度（ただし、状況に応じ変動有）
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験を有する方
■コンサルティングファーム等にて、経理業務支援やSAP等のERPパッケージ導入経験といったご経験をお持ちの方
■事業会社にて、基幹システムを利用した業務改善経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 500万円～1200万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇
介護休業制度の取得実績有、産休育休制度の取得実績有（男性社員の実績も有）、時短勤務制度の取得実績有
