募集要項
- 募集背景
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「地域の環境・エネルギー資源の価値顕在化と活用の推進」を目指す当社において、地域新電力をはじめとした電力小売/卸売事業の運営と、系統用蓄電池における調整供給事業の立ち上げを進めています。
企業理念である「エネルギーの地産地消」の実現のためにも、地域との連携や関係強化、業務の円滑化は非常に重要な責務となります。
そこで、地域とのリレーション構築・強化のフロントをお迎えし、地域のカーボンニュートラル実現に向けた戦略の策定と実行を進めて頂きたいと思っています。
- 仕事内容
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提携自治体や地域電力会社との連携・関係構築を通じて、地域事業活動の円滑運用を推進して頂きます。電力小売事業者にとどまらず、特定卸供給事業者であるアグリゲーションコーディネーターとして様々なリソース連携と機能集約を進めて参ります。
系統用蓄電池による調整供給など新たな事業モデルの立ち上げ局面となり、戦略地域における自治体連携など地域事業活動をリードしながら、業務の円滑運用を裁量と責任を持ってご担当いただきます。
【具体的な仕事内容】
地域新電力子会社や提携自治体における地域特性に応じた再エネ・省エネなど当社ソリューションでの企画型営業、戦略地域におけるカーボンニュートラル実現に向けたロードマップ策定や最適モデル構築、地域との関係強化、及び部門グループのマネジメント業務を担っていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・電力事業・エネルギー事業におけるマネジメント経験
・事業計画および戦略の策定と実行、プロジェクトマネジメント
・Excel(関数)、Word、PowerPoint
・「自律」「利他」「情熱」をもって、社内外関係者と円滑なコミュニケーションが取れること
- 歓迎
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・電力事業および再生可能エネルギー事業を取り巻く制度、法律、仕組みの高度な理解
・電力事業・エネルギー事業における関係省庁とのロビイングや地域関係機関との連携活動
・電力ビジネスにおけるスキーム設計やストラクチャー構築などの具体事例
- フィットする人物像
- 電力・エネルギー業界でのマネジメント経験があり、新たなビジネスモデルでの業務推進が担える人材を募集いたします。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 部長候補
- 勤務地
- 東京本社（千代田区）
- 勤務時間
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9:00～17:30
所定労働時間：7時間30分
休憩時間：60分
- 年収・給与
- 1000万円 ～ 1300万円
- 待遇・福利厚生
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全社で在宅や拠点でのリモートワークを推奨しており、フレックス制度等もあります。
それらを活用いただきながら、働き方もご自身の裁量を存分に活かせる環境です。
- 休日休暇
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年間休日日数124日
完全週休2日制
（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日
（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
- 選考プロセス
- 面接：2～3回
- キャリアパス・評価制度
- 部門・グループのマネジメントを担い、執行役員候補としてキャリアを積み上げていただくことを期待しての採用となります。
