経理
財務【福岡】 ★年間休日131日/社会インフラ整備に貢献
掲載期間:24/06/18~24/07/01求人No:ENPCC-349931
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財務【福岡】 ★年間休日131日/社会インフラ整備に貢献

日之出水道機器株式会社
英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織強化のための増員募集です。
仕事内容
同社の財務グループでは下記の業務を担当しています。
入社後の業務はこれまでのご経験に応じて、担当していただく業務を決定いたします。

【業務詳細】
・中長期経営計画策定、中長期資金計画策定
・年度経営計画策定、年度資金計画策定、年度修正計画策定
・業績管理(月次、四半期、中間、年次)
・損益分岐点分析、原価分析、限界利益分析、セグメント別損益分析
・グループ関連会社経営計画策定、グループ関連会社資金計画策定
・グループ関連会社業績管理(月次、四半期、中間、年次)
・グループ連結経営計画策定、グループ資金調達方針策定、連結業績分析
・資金調達企画、資金調達交渉、資金管理
・経営計画、業績管理等における新マネジメント手法の企画・導入
・M&Aにおける財務デューデリジェンス、財務分析

【働きがい】
マンホールふたを中心とした事業からコアテクノロジーである鋳物技術を活かした新しいマーケットへの挑戦へと事業構造を転換していくにあたって、経理/財務部門ではグループ会社も含めた経理実務のほか、業務フローの見直しやシステム導入なども積極的に行っています。
同部署では既に中途入社者が活躍しており、社歴や経験に関わらず、経理業務を起点に幅広い業務に携わりながら、将来を見据えて自由な発想で力を発揮できる環境が整っております。
応募資格
必須

■会計・財務に関する基礎知識をお持ちの方(業界不問)

【歓迎要件】
下記のいづれかの経験を有す方
・経理、財務業務の経験
・管理会計業務の経験
・経営企画業務の経験
雇用形態
正社員
勤務地
福岡本社 福岡県福岡市博多区堅粕5-8-18
沿線名:地下鉄空港線 博多駅から徒歩8分
※転勤当面想定無。総合職のため将来的には可能性もありますが前提としたものではございません。

〈受動喫煙防止策について〉
対策有無:有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所設置
勤務時間
9:00~17:45(実働8時間)
時間外労働の有無:あり/月平均28時間程度
年収・給与
年収400万円~580万円。 月給制 月額基本給 225,000円~360,000円×12ヵ月+賞与
※残業代全額支給 ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生

・退職金制度
・厚生年金基金:企業年金制度あり
・財形貯蓄制度
・グループ保険制度
・寮・社宅 有り(但し、条件有り) ※会社都合の異動の際に適用 ※地域/家族構成により負担額は異なる 通勤手当(上限35,000円)、職種別・階級別研修、管理者研修、公的資格取得支援、博士号取得支援 等 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇
<年間休日131日> 完全週休二日(土・日)、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 産前・産後、育児休暇 介護休暇 特別休暇 年次有給休暇
選考プロセス
※この求人情報は、エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。 ※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。 ※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。 ※選考結果の連絡は管理画面ではなく、エン エージェント事務局よりメールにてご連絡いたします。 ※ご不明点はお問い合わせページ<https://help.enagent.com/hc/ja/>もご確認ください。

会社概要

社名
日之出水道機器株式会社
事業内容・会社の特長
《事業概要》
鋳鉄やポリマーコンクリート等の材料技術を活用した公共構造物や産業機械等の研究開発および製造・販売

《事業の特徴》
■創業時より「鋳物(いもの)」という材料の可能性に着目し、100年以上にわたって研究開発に取り組み、様々な技術革新を生み出してきました。
■公共インフラ領域の主力であるマンホールふた分野においては、業界トップクラスのメーカーとしてけん引。高度経済成長期に積極的な投資が行われた公共インフラの多くが老朽化を迎える中、マンホールふたの研究開発で培ってきた専門知識と技術、地域のネットワークを活かして、施設長寿命化や効率的な維持管理のためのソリューションも提供しています。
■安定した基盤とベンチャー風土のある環境:これまで技術やネットワーク、さらには信頼などの安定した基盤を築いてきました。しかし、変わらずに持ち続けているのはベンチャーマインドです。社員一人一人が会社全体を見渡せるちょうどいい規模を保ち、社歴の長短に関わらず皆でアイデアを出し合いブレークスルーする風土は毎年進化を続けています。一般的なメーカーとは異なり、材料の研究・開発から商品の企画・設計・検証、そして試作から量産まで行い、それら商品の販売・配送まで自社内で一気通貫させるのも同社の特徴です。そのため、自社内に多様な業務が存在し、キャリア機会も豊富です。
設立
1919年
従業員数
835名

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エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡第2オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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