募集要項
- 募集背景
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同社は、昨今のセキュリティ意識の高まりに呼応して、業績を拡大しています。
今回は、第二創業期として事業拡大を目指し、体制強化を目的とした増員募集です。
コアメンバーとしてのご活躍を期待した採用です。
- 仕事内容
- 【業務内容】 営業部のマネージャ、責任者ポジションとして、組織をマネジメントしていただきます。 営業メンバーの教育、スキルアップをはじめ、様々な施策を講じて目標達成に導いていただきたいと思っています。販売チャネル（代理店や提携先など）の開拓にも関わっていただきます。クライアントの声を聞き、コンサルチームや開発チーム、診断チームとも連携しながら、事業を成長させていってください。 ■取り扱い製品：脆弱性診断サービス/セキュリティコンサルティングサービス/WAF製品など ※これからM&Aも含めてサービスラインナップを拡充していきます。 ベースのアセットはあり、クライアントの売上実績もあります。ただ、まだまだ規模的にはベンチャーですので、事業規模拡大を目指し、サイバーセキュリティベンチャーの立ち上げをお任せします。 【Webアプリケーションの脆弱性診断サービスとは】 インターネット・Webサイトからの情報漏洩などのリスクや脆弱性を診断するサービスです。 自社では診断にとどまらず、Webサイト等の強化支援やコンサルティング、セキュリティ教育なども実施しています。 【入社後の流れ】 入社後研修はOJTを通し、業務理解を深めていただきます。技術的な知識については、実践的な営業活動と並行して教育の機会を設けています。サイバーセキュリティというと難しく思われがちですが、どういった課題を解決できるものなのかがわかれば、技術者のような知識がなくても十分に営業活動ができます。 【働きがい】 ■親会社や既存顧客からの引き合い（紹介）、各種イベント・セミナー登壇からのアンケート集客がメインですので、テレアポなどでの新規営業はございません。そのため、クライアントへの課題解決に集中することができます。また、日々課題が生じ、技術も進歩する業界ですので、スキルアップや成長を実感しながら仕事ができます。 ■「はたらく人ファーストアワード2023」Bronze受賞(2024年2月21日受賞) 参考文献：https://corp.miidas.jp/landing/hatarakuhito_first_award/2023 従業員が働きやすい職場環境整備に注力し、人と企業の成長を目指しています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
以下、いずれも必須
・IT業界での法人営業組織のマネジメント、リーダー経験
・目標達成に向けた様々な施策立案、実行の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 勤務地住所：東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー 8F アクセス：東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」2番出口より徒歩1分 在宅勤務：週2日程度 ※試用期間経過後に適用予定。応相談。 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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9:00～18:00（実働8時間、休憩60分）
時間外労働の有無：あり／月平均20時間
- 年収・給与
- 年収600～880 万円 月給制 月額基本給 500,000円～×12か月 管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外 通勤手当あり 上限円
- 待遇・福利厚生
- 時短制度（一部従業員利用可）、服装自由（全従業員利用可）、研修支援制度（一部従業員利用可）、従業員持株会、MVP制度、レクリエーション制度
- 休日休暇
- 【年間休日】126日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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▼書類選考
▼適性検査・WEB適性テスト
▼一次面接
▼最終面接
▼内定
