募集要項
- 仕事内容
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学習プランの提案や学習指導、集客計画の立案・実施、スタッフのマネジメント、教育運営業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
個別指導学習塾の教室長候補・マネージャー候補として、以下のような教室運営業務全般をお願いします。
・学習プランの立案・提案、学習指導
・生徒の日々の取組の報告（保護者宛）
・入塾希望の子ども・保護者の対応
・スタッフの育成・マネジメント
・イベントの企画・運営 など
【組織構成】
3－6校毎のユニット制で、エリアマネージャーをはじめ、周囲とサポートし合いやすいネットワークが形成されています。平均的な教室では、約15～20名程度の講師が所属しております。
【入社後のキャリアパス】
ご入社後、3週間程度の本部研修、OJTを中心に教室運営に携わって頂きながら、先ずは教室長を目指して頂きます。2か月から1年程度で教室長になって頂きます。
その後は複数の教室をマネジメントし、地域に応じた戦略の立案・実行を行うユニットリーダー、エリアマネージャー、本部企画職などの本部スタッフという様々なキャリアプランを用意しています。現場業務と本部業務を兼任いただくポジションや、立候補により各種プロジェクトチームにもご参加いただけます。新規事業も積極的に展開していますので、新規事業立ち上げに携われるチャンスもございます。
教室長として中途入社された社員の方が入社2年目でユニットリーダーに抜擢された例もあり、個人の能力や希望に応じてキャリアアップすることが可能な職場です。
- 応募資格
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- 必須
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必須（MUST）
・業界・職種未経験の方歓迎
・学習塾・予備校の校舎長経験者、営業経験者は優遇
歓迎（WANT）
・営業や販売・サービス業など人と接する仕事の経験がある方
・学生時代を含め、リーダー・育成経験がある方
・塾や予備校でのアルバイト経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 400万円～500万円
