募集要項
- 仕事内容
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当社のEC&基幹&SCM&WMS&BI/DWH等のシステム運用において、リーダとして社員及び協力会社のマネジメント、計測と報告、例えば、障害件数前年比5割削減、問い合わせ作業依頼5割削減を目標に分析立案し、実行するためにベンダーや社員をコントロールしていきます。:65%
・担当領域におけるビジネスプランの策定、及び施策の実行管理、計測と報告・運用保守における業務のリーン化 ※ビジネスプランとは:年度単位でやるべきことを計画すること:10%
ビジネス部門と調整し、運用における要望、課題の解決:20%
予算、主に外部委託費の管理:5%
- 応募資格
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- 必須
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<経験>
(and条件)
・管理職経験(組織規模不問)
・ITベンダーのマネジメント経験
・重大障害対応の経験。障害発生時にビジネスユーザ、社内IT部門、ITベンダーと連携し迅速なシステム復旧を実現する
・サービスの開発者やビジネス部門等の関係者と連携た業務推進経験
・予算管理、発注から検収に至るIT費用の管理経験
<知識・スキル>
(and条件)
・現状の課題に対する分析、対応施策をロジカルに説明できる力
・PowerPointの作成/プレゼン能力
・ステークホルダー(ベンダー含む)との交渉力
・ITIL Foundation相当の知識
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 900万円~1050万円