募集要項
- 募集背景
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欠員募集です。
M&Aにて直近同社のグループ会社になった企業ですが、基盤が変わったことによる環境の変化で、退職につながってしまった状況です。そのため、新しく部長候補として、プレイングをしていただきながら、マネジメントをしていただけるかたを募集をしております。
- 仕事内容
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会計システムの導入/移行や導入後のカスタマイズ等を支援いただきます。・経理、会計関連の法改正によるシステムのカスタマイズ対応
⇒導入顧客との折衝～社内のプロジェクトマネジメント
・社内メンバー8名のマネジメント
・新規導入プロジェクトのマネジメント
⇒お客様の体制や業務をヒアリングしながら導入支援をしていただきます。
【働きがい】
2022年に新たに同社グループにジョインした企業のコアメンバーとして主要顧客を担当いただきます。中長期的にはグループ全体での連携を通じて組織構築/事業拡大に挑戦していただけるポジションです。
同社に在籍、出向となります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
出向先
第一開発部部長として配属予定です。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの経験
会計コンサル、会計パッケージ営業等の経験（連結会計の知識が必須となります）
会計パッケージ導入プロジェクトの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間:9:00～18:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
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年収804～1009 万円 年俸制
月額670200円 基本給492200円
年俸の1/12を毎月支給
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
【一律（固定）手当】役職手当(178000円)
【変動手当】家族手当／配偶者20,000円、子ども一人当たり15,000円
【通勤手当】支給あり（会社規定に準ずる）上限50000円
【賞与】あり 業績連動賞与
【昇給】あり
- 待遇・福利厚生
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■ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）
■確定拠出年金(401K)
■保養所
■安否コール
■flier（本の要約サイト）
■eラーニング（JMAM）
■受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助
■永年勤続表彰制度／付加給付金制度
■スポーツジム・ゴルフ場・キャンプ場優待制度
■保養施設・レストラン優待制度
■旅行割引補助制度
■アミューズメントパーク優待制度
■各種健康増進プログラム
■各種部活動
■私傷病休職
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験なし）
▼書類選考
▼1次面接（オンライン）
▼最終面接（オンライン／対面から選択できます。）
※選考回数は変更となるケースがあります。
