財務・コントローラー
【財務経理_IPO準備室長候補】14年連続データ復旧サービス国内シェアNo.1/年間休日126日
掲載期間:24/06/18~24/07/01求人No:JJZOP-DDS001
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【財務経理_IPO準備室長候補】14年連続データ復旧サービス国内シェアNo.1/年間休日126日

株式公開準備 ベンチャー企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員募集 / 更なる組織強化 / IPOに向けて
仕事内容
今回、弊社における決算・財務報告の仕組みづくりや運用改善に興味がある方を募集します。
IPO準備を主として進めていただきます。
ご経験に合わせて、お任せする領域を決定します。
■IPO準備
・各種計画の実行管理から実績分析
■財務会計
・ファイナンス戦略立案(資金調達、資金繰り管理、事業計画策定、株主対応など)
・決算業務(月次、四半期)
・原価計算
・監査法人対応
・税理士法人対応、
・各種申告書対応(法人税、消費税・事業所税、償却資産)
■管理会計
・経理スタッフマネジメント
・予算策定(入力フォーマット作成、集計、サマリー、経営層との折衝)
・予実分析(セグメント、部署別予実分析資料作成)
応募資格
必須
■下記いずれかの要件を満たす方
・公認会計士(IPO支援や内部統制コンサルティング部門経験をお持ちの方)
・IPO準備経験(達成経験は問いません)もしくは経理・財務、人事、労務、法務、総務等管理本部長経験のある方
※それぞれの経験に対する知見をお持ちかどうか、面接にて確認いたします。
歓迎
【歓迎要件】
・経験業務の設計や仕組みづくりに携わった経験
・組織マネジメントの経験
・上場会社で開示実務経験(決算対応、開示対応、監査法人対応など)
・財務報告実務検定
・FASS検定(経理・財務スキル検定)
・連結処理に関する業務全般(成果連結・資本連結、資本異動に関する会計処理検討)
・短信・有価証券報告書等の開示業務
・組織再編の企画立案(会計・税務)
・グループ会社に対する会計サポート・相談対応
・事業会社における部下5名以上のマネジメント経験
フィットする人物像
【求める人物像】
「理念共感・数字意識・論理的思考力」の3点を重視し、価値観がマッチする方
■理念共感:企業理念への賛同してくださる方
事業展開をしていく上で、最も大切にしているのが企業理念です。
同じ志を持ち、困った人を助けるために仕事がしたいという方を歓迎します。

■数字意識:数字へのこだわりを持ち、成長意欲が高い方
利潤を生み永続・事業拡大するために、自己の営業数字や組織の売上にこだわって常に改善考働ができる方を歓迎します。
また、風通しの良いベンチャー気質な社風のため、受け身でなく積極的にチャレンジしたい方も大歓迎です。

■論理的思考力:問題解決のためにロジカルに思考し、アクションに移せる方
IT課題のソリューションを提供する当社において、問題解決のための論理的思考力を重要視しています。
学問的な思考力ではなく、Where・Why・Howなどの基本的な問題解決を、業務に落とし込んで実行できる方を歓迎します。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
応相談(メンバー~マネージャーを想定)
勤務地
東京都港区六本木
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
年収・給与
450万円 ~ 800万円
待遇・福利厚生
・交通費全額支給
・私服勤務可能
・インセンティブ制度
・産前産後・育児休業制度
・定期健康診断(年1回)
・インフルエンザ予防接種
・コロナウイルス対策(除菌、検温、PCR検査キット、他)
・福利厚アプリ加
・iDeCoプラス加入
・ビジネス読書アプリ無料
・持株会制度
・社内イベント(表彰式、サークル)
・キャリアチャレンジ制度(社内異動制度)
・社外研修自由参加(ロジカルシンキング研修・MBA研修・他)
休日休暇
【年間休日:126日】
土日祝休み
休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、有給休暇、介護休暇
<補足>
・長期休暇:GW、夏季休暇、年末年始休暇あり
・その他の休暇制度 ・有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇など取得しやすい環境です。
※5以上の連続休暇取得可能 ※男女問わず育児休暇実績あり
選考プロセス
書類選考 ⇒ 適性検査(オンライン) ⇒ 1次面接(オンライン) ⇒ 2次面接(来社) ⇒ 最終面接(来社もしくはオンライン) ⇒ リファレンスチェック ⇒ 内定
キャリアパス・評価制度
将来的に財務会計や経営等に関する知識をつけていただくキャリアプランもございます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
◆データ復旧を通して「困っている人を助ける」ことがミッション◆
デジタルの世紀に生きる私たちは、一生のうちに3回、データを失うというショックなできごとに遭遇するといいます。
そして、多くの人が「しかたない」で済ませてしまうそうです。
しかし世の中には、どうしても取り戻したいデータというものが数多く存在します。
大損害を受けながらも「仕方ない」と諦めがちなデータの消失ですが、実はこれは、確かな技術さえあれば、多くの場合復旧することができます。
徹底した顧客目線を貫き、誰にでもわかりやすく丁寧に、そして1秒でも早く、ひとつでも多くデータを復旧させ、データを失って困っている人を助けることを使命に、日々技術や顧客対応の向上に邁進しています。
データ復旧サービスは、これまで10万人のお客様にご利用いただき、9年連続日本トップのシェアを維持してきました。
もっとたくさんの困った人を助けるべく、私たちは今、世界シェアNo.1を目指しています。

◆業界の成長と安定性◆
業界の未来に不安を抱いてエントリーいただく方は少なくありません。
IT業界の成長とともにデータトラブルも増え続けており、14年連続No.1の実績も相まって4期連続で増収しております。
データ復旧のみならず、それ以外の領域でも事業展開を進めており、今後も右肩上がりでの会社の成長を見込んでおります。

◆事業の社会貢献性◆
自社の商材に疑問を抱いて転職される方も一定数いらっしゃいます。
「困った人を助ける」理念のもと作られており、お客様から「大切なデータが蘇った」と感謝の声を頂くことも多いです。
警察や捜査機関への協力も行っており、データ復旧やパスワード解除の技術支援により社会問題の解決にも取り組んでおります。
※福岡県警察本部暴力団対策部暴力団犯罪捜査課より感謝状を受領した実績あり。
設立
1999年
資本金
3億4,000万円(2023年8月末日時点 資本準備金含む)
売上高
非公開
従業員数
200名(2023年9月時点)

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株式会社アスラビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314487紹介事業許可年:2022年
設立
2019年
資本金
550万円
代表者名
大石 充彦
従業員数
法人全体:3名

人紹部門:3名
事業内容
1.有料職業紹介
2.採用コンサルティング
3.スカウト(ダイレクトリクルーティング)運営代行
4.採用コンテンツ制作(説明資料、インターンシップ、選考内容)
6.採用ブランディング支援
7.その他、採用および育成業務に関わる支援
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-314487
紹介事業許可年
2022年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社アスラビ
〒1600011 東京都新宿区若葉1丁目6番1号 ビジネスガーデン四ッ谷アネックス
ホームページ
https://asrabbi.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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