施工管理(土木)
◆土木施工管理
掲載期間:24/06/17~24/06/30求人No:BELI-N029
施工管理(土木)

◆土木施工管理

土日祝休み

募集要項

仕事内容
【国交省の案件多数】
■道路・河川などの新設工事・耐震工事といった土木全般の施工管理業務
【担当する工事は?】
■道路や河川などのインフラ工事における新設工事・耐震工事などの施工管理業務をお任せ。
当社は耐震補強工事の実績も多いのが特徴です。
▼施工実績は下記をチェック
http://www.araigumi.co.jp/work/
■教育研修制度
研修で「残業を少なくするためには」、というカリキュラムが組まれるほど、会社では注力している分野。
・ICTの導入検討
・各現場へサポート事務スタッフの配置検討など
会社として、メンバーが効率よく働けるよう模索しています。
詳細は面接時にお伝えします。
応募資格
必須
■土木施工管理の経験をお持ちの方(3年以上)
歓迎
■1級または2級土木施工管理技士の有資格者
※手掛けてきた案件やスキルは問いません!
雇用形態
契約社員
勤務地
関東地方の案件を中心として全国のプロジェクト先に配属いたします。
※プロジェクト先への常駐勤務です。
※配属先により多少勤務時間などが異なりますので面接時などにお気軽にご質問下さい。
【弊社拠点】
■本社
兵庫県西宮市池田町12番20号
■東京支店
東京都品川区大崎1丁目6番3号 日精ビル11F
■名古屋支店
愛知県名古屋市中区丸の内3丁目5番10号 名古屋丸の内ビル7階
■大阪支店
大阪府大阪市中央区備後町2丁目4番9号 日本精化ビル9F
■九州支店
福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目19番5号 博多石川ビル7階
■東北営業所
宮城県仙台市青葉区国分町3丁目1番11号 定禅寺通スクエアビル6F
■茨城営業所
茨城県取手市取手2丁目2番2号 たきもとビル2F
通勤が困難なプロジェクトはプロジェクト先近くの宿舎を会社で手配します。
可能な限りワンルームの部屋をご用意しますので自分の時間もしっかり確保することが可能です!
勤務時間
■8:00~17:00(休憩/12:00~13:00)
※週1回ノー残業デーあり
年収・給与
想定年収550万円 ~ 750万
■月給:32万円~50万円+諸手当+賞与年2回(固定残業:含む)
※あなたの経験やスキルを最大限に考慮します。
※試用期間は3ヶ月。また1年間は契約社員(試用期間・契約社員期間も給与額は同額)
その後、正社員として労働契約を締結します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(昨年度実績:4ヶ月分/業績による)
■通勤手当:全額支給
■残業手当:固定残業代40時間分73,000円~
※超過分別途支給
■作業所勤務手当
■休日出勤手当
■住宅手当(当社規定による)
■別居手当
■帰省手当
待遇・福利厚生
■社会保険完備
■退職金制度
■社員寮あり(ワンルームマンション)
■社員持株制度
■企業年金
■財形貯蓄制度
■長期勤続リフレッシュ休暇
(10年ごとに平日5日間の連続休暇を付与、前後の土日含め9日間の連休取得が可能です)
【各種研修】
■技術社員研修
■階層別教育
■資格免許取得奨励制度 など
休日休暇
■完全週休2日(土日祝休み)
※プロジェクトに応じる
■年末年始
■夏期休暇
■長期勤続リフレッシュ休暇
■有給休暇
■慶弔休暇 など
※工事終了ごとに連休を取得できるよう体制を整えています。
※年間休日:120日以上
選考プロセス
【書類選考】

【1次面接】WEB

【最終面接】対面

【内定】
※東京支店または兵庫本社にて実施予定。面接交通費は弊社側で負担いたします。
※選考回数・内容については変更となる場合がございます。予めご了承ください。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
事業内容
総合建設業/建築工事、土木工事、リニューアル工事
設立
1944年(昭和19年)5月
資本金
5億円
従業員数
384人(2023年12月末)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社BelinkHRソリューションズ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-315567紹介事業許可年:2023年
設立
2021年12月
資本金
500万円
代表者名
高木慎一朗
従業員数
法人全体:2名

人紹部門:1名
事業内容
ミドルクラスに特化した人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-315567
紹介事業許可年
2023年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社BelinkHRソリューションズ
〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目17番2号 YMビル502
ホームページ
https://belink.asia/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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