募集要項
- 募集背景
- 欠員補充の為募集します。
- 仕事内容
- 人事部門の課業務または課補佐業務をお任せします。これまでのご経験とスキルによってお任せする業務を決定します。 【業務内容】 ・人財開発体系の企画(人財育成企画、及びその実行推進のマネジメント) ・採用活動の推進、立案(効果的な採用方法の模索、質の向上) ・労務管理など ※人財開発体系の企画を入社後はメイン業務としてお任せします。 【同社の扱う製品】 自動車用成形天井、ダッシュインシュレーター、サンシェード、ドアトリム、ルーフサイレンサー、フロアサイレンサー、パッケージトレイ、デッキサイドトリム …普段車に乗っていてあまり意識しませんが、快適な車内空間を提供する上で、無くてはならない部品ばかりです。 【特徴】 ・システムサプライヤー…同社は国内の殆どのカーメーカーと取引のある独立系メーカーです。中でも日産自動車については内装全体を全責任をもって開発・生産するシステムサプライヤー認定企業です。 ・日本先駆け…同社は成形天井・ダッシュインシュレーターのパイオニアメーカーです。 【働きがい】 社員全体の8割が中途入社の社員です。離職率3%~5%程度と定着率も高く、その背景には評価体制が整っていることが挙げられます。人事として様々なスキルを習得できるとともに、長期的な就業が可能です。(平均勤続年数11年) 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 本社/人事部人事課に所属します。中途入社の方の比率が約7割ですので働きやすい環境です。
- 応募資格
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- 必須
- 【必須要件】 ・人財開発関連の業務経験(教育・研修など)目安5年以上 ・5名以上のマネジメント経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 勤務地住所:愛知県春日井市味美白山町2-10-4 沿線名:名鉄「味美駅」から徒歩約7分 ※車通勤可 <将来的に勤務する可能性のある場所> 勤務地変更なし <受動喫煙防止策> 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイム11:00~14:00
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:あり/月平均20時間
- 年収・給与
- 年収670~770 万円 月給制 月額基本給 326,000円~350,000円×12ヵ月+賞与 管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外 通勤手当あり 上限24000円 賞与あり 年2回(7月・12月) 昇給あり 年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
- ■退職金制度:65歳までの再雇用制度あり ■保存有休制度■財形貯蓄■団体生命保険■各種クラブ活動 ■新入社員研修、社外研修、通信教育、社内語学研修(英語)、監督者研修、ハラスメント研修他 【手当補足】家族手当:第一扶養月18,000円、第二扶養以降月3,000円、住宅手当:月10,000円(独身者月8,000円)
- 休日休暇
- 【年間休日】121日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,GW休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回(筆記試験なし)
一次面接⇒最終面接⇒内定