その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
【東京都渋谷区】建築設計監理/急成長ベンチャー企業/年間休日130日/転勤無し
掲載期間:24/06/17~24/06/30求人No:KOSI-33114
その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)

【東京都渋谷区】建築設計監理/急成長ベンチャー企業/年間休日130日/転勤無し

募集要項

仕事内容
東京23区に特化した不動産事業を展開する、急成長中のベンチャー企業である当社にて、建築設計監理をお任せします。

<業務概要>
都内戸建て住宅に関する建築設計監理業務に携わっていただきます。

<お仕事詳細>
まずは、その土地の形状や環境に適した建物の規模、コスト、そしてイメージを膨らませるためのプランを作成します。
そこから、外部の設計事務所や提携業者などを通して下記業務をお任せ致します。
・条件整理、役所協議
・基本設計、実施設計
・確認申請、見積精査
・施工会社選定、工事監理
・検査、引渡し

<求人の魅力>
これまでの人脈やネットワーク、経験、ノウハウを活かし、活躍できる職場環境を整えています。ご本人次第で内部で業務を構築、新たな業務を経験出来ます。また、少数精鋭のため社員同士の距離感が近く、代表との距離の近さも例外ではありません。社内コミュニケーションがとりやすい環境がございます。

<会社の特徴>
「顧客の予想を上回るサービスを提供し、喜んでもらう」「業界を変革し、常に新しい事に挑戦する」ことをモットーに、不動産業界の本来あるべき姿やサービスを追求しております。
「不動産仲介会社」ではなく「不動産コンサルティング会社」を目指し、売り上げを上げる事だけが目的ではなく、お客様の人生設計をサポートし、人と不動産を繋いでいます。
その為、不動産業界を長年歩んできたスタッフと、「不動産と金銭」のエキスパートで業界知識だけでなくファイナンスの知識を有する社員が多く在籍しています。
全社員のうち、半分以上がファイナンシャル・プランナー(FP)の有資格者、宅地建物取引主任者の有資格者も社員に対して圧倒的な比率です。
だからこそ毎年売り上げを右片上がりに成長させる事が出来、営業ではなくコンサルティングという点が業績に反映しています。
応募資格
必須
・建築設計監理経験
雇用形態
正社員(無期雇用)
勤務地
東京都渋谷区(マイカー通勤:不可/最寄り駅:恵比寿駅)
勤務時間
9:00~18:00
実働8時間
休憩60分
年収・給与
※経験・能力等により決定(年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります)

想定月給:337,500円~624,800円(一律手当を含む)
月額(基本給):285,000円~550,000円
固定残業手当/月:52,500円~74,800円(固定残業時間40時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

昇給有無:有
残業手当:有
待遇・福利厚生
<社会保険>
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

<福利厚生>
定期健康診断、生活習慣病健診、インフルエンザ予防接種、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度

<教育制度・資格補助補足>
・マナー研修・不動産実務習得研修・FP実務習得研修
・カウンセリング研修 ・資格取得バックアップ研修
休日休暇
週休2日制(休日は水・日) 
年間休日130日

<休暇>
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
GW・夏季・年末年始・有給休暇・慶弔休暇・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、社宅制度、社員旅行

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・不動産の売買・賃貸・仲介及びその斡旋並びに管理
・建築・土木工事の設計、施工、請負
・経営コンサルタント業
・損害保険代理業
・生命保険の募集に関する一切の業務
・住宅の増改築、建替え及び住宅リフォーム
・上記各号に付帯する一切の業務

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社広済堂ビジネスサポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305358紹介事業許可年:2012年
設立
2011/11/25
資本金
1億円
代表者名
田中 良憲
従業員数
法人全体:99名

人紹部門:21名
事業内容
トータル人材ソリューションサービス
○人材紹介業、人材派遣業
○採用関連アウトソーシングサービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-305358
紹介事業許可年
2012年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京オフィス
〒101-0053 東京都千代田区神田美土代町9番地1JRE神田小川町ビル4F
仙台オフィス
〒984-0806 宮城県仙台市若林区舟丁18-2広済堂仙台ビル
ホームページ
https://www.kosaido-biz.co.jp/
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Q.
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