募集要項
- 仕事内容
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■上場企業(メーカー)における契約書関係、及び商事法務(株主総会等)を行う法務の仕事です。
【具体的には】
・株主総会、株式事務
・取締役会、コーポレートガバナンス
・住友重機械グループの事業に関わる各種関係法令(業法)の管理・遵守体制の推進
・社内規程・印章管理
・契約審査(総務・管財系)、企業秘密、個人情報管理 等
上記ミッションに掲げた業務について、部門内の中心的役割(担当管理職レベル)を果たしていたたくことを期待します。また、業務のグローバル化が今後の課題の一つですので、海外子会社管理などの業務もお任せしたいと考えています。
■キャリアステップイメージ
入社直後：文書株式業務(契約業務も経験があると尚可)について、専門的知識を有し、経験者であることを希望しますが、知識のアップデートのために研修等への参加もできます。
5年後以降：法務室の幹部候補となっていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件(下記全て)】
■株式事務の経験、または契約書審査の経験
■会社法・民法等の知識
■TOEIC700点以上、メール・マニュアル読解：初級レベル、電話・商談：初級レベル
【歓迎要件(下記いずれか)】
・必須要件に加えて海外法務の経験
・必須要件に加えてTOEIC800点以上、メール・マニュアル読解：中級レベル、電話・商談：中級レベル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 18:00
- 年収・給与
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600万円～1100万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【諸手当】
通勤手当、時間外手当、裁量労働手当、住宅手当(単身最大4万5500円、複身最大6万5000円)
- 休日休暇
- 年間125日／(内訳)週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇(3年間)、介護休暇(3年間)、リフレッシュ休暇、看護休暇
