Web・デジタルマーケティング
Eコマース担当者
掲載期間:24/12/04~25/01/28求人No:UIQUM-SWN006
再掲載Web・デジタルマーケティング

Eコマース担当者

株式会社スワニー
海外展開あり(日系グローバル企業) 英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
北米3位のシェアを持つ手袋、ニッチカテゴリーで高いブランド力を持つバッグのEC担当
バッグ事業のEコマースをさらに拡大させるためEコマース担当者を募集します。小規模な会社ですので、アウトソーシング等を最大限活用し幅広い業務を担当していただくことになります。(社内はマーケティング室所属のEコマース担当2名で運用)多岐にわたる業務にチャレンジしたい方のご応募をお待ちしております。

自社ECサイトの運営・管理
マーケットプレイス(楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピングなど)の運営・管理
商品ページの作成・更新・最適化
在庫管理
顧客対応(問い合わせ対応、注文管理、クレーム対応など)
SNSやメールマガジンを活用したプロモーション活動
販売データの分析およびレポート作成
新規商品の企画・開発サポート
他の部署と連携して業務の円滑化を図る
応募資格
必須
Eコマース運営経験(3年以上)
ささげ業務や画像編集のスキル(Photoshop、Illustratorの使用経験)
Google Analyticsなどのツールを使用したデータ分析能力
高いコミュニケーション能力と顧客対応スキル
自主的に行動し、問題解決能力がある方
歓迎
自社ECサイトの立上げ・リニューアル経験
WEBマーケティングの知識(SEO、リスティング広告、SNSマーケティング、OMO)
越境ECの経験
ECプラットフォーム(Shopify、楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピングなど)、一元管理ソフトウェア(CROSS MALLなど)の使用経験
基本的なHTML・CSSの知識
ファッションに関わる業界でのEコマース運営経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京支店(東京都中央区日本橋馬喰町1-11-10S-GATE FIT日本橋馬喰町9F)または本社(香川県東かがわ市松原981)
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)※リモートワーク可(週2日)
年収・給与
500万円~700万円
待遇・福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■交通費全額支給
■家族手当
■住宅手当
■自己啓発支援
■役職手当
■地域手当 等
休日休暇
■週休2日制(土・日) ※9月~12月の繁忙期は隔週土曜日出勤
■祝日
■ゴールデンウィーク
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■年次有給休暇(入社後10日付与)
《年間休日116日》

会社概要

社名
株式会社スワニー
事業内容・会社の特長
・スワニーは手袋の産地として有名な香川県東かがわ市に本社を構え、グローブ・キャリーバッグの企画・生産・販売を行っている会社です。グローブでは日本トップのメーカーとなっており、グローバルにも製品をお届けしています。
・中国/カンボジア/ベトナムに自社工場を持ち、グローバルな生産体制を構築しております。お客様のあらゆる要望に合わせて製品を設計・製作し、アスリートにも使用されるような高品質なグローブを納入できる点が大きな強みです
・バッグ事業では、キャリーバッグを自社ブランドとして生産・販売しております。30年前に日本で初めての「体を支えられるキャリーバック」として登場し、数々の技術や特許を取得し、独自性のある商品として進化を続けてきました。これまでのバック市場は、トラベル、ビジネスだった中で、日常使い(デイリーユース)という新たな市場を開拓し、全国のご高齢の女性のお客様を中心に、足腰に不安がある方に寄りそう商品となり年間8000通もの感謝のお手紙を頂くなど、高い満足度を得ています。
・2022年に地域経済の持続的な成長を目指す日本共創プラットフォームにグループインし、更なる成長に向けた活動に取り組んでおります。

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株式会社クラビズヒューマン
厚生労働大臣許可番号:33― ユ ー 300319紹介事業許可年:2022年
設立
2021年12月
資本金
1000万円
代表者名
天野博文
従業員数
法人全体:4名

人紹部門:4名
事業内容
有料職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
33― ユ ー 300319
紹介事業許可年
2022年
紹介事業事業所
岡山県倉敷市、広島県広島市
登録場所
倉敷オフィス
〒710-0055 岡山県倉敷市阿知3丁目1-2
広島オフィス
〒730-0016 広島県広島市中区幟町13-15 新広島ビルディング1階-2階
ホームページ
https://human.kurabiz.jp/
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