募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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内部監査を遂行する担当者の役割を担っていただきます。■計画立案：事前の情報収集・リスク評価に基づき、監査範囲を決定、監査手続（プログラム）を立案
■監査実施：インタビュー、資料閲覧、データ分析などにより、評価を実施
■結果報告：監査発見事項の根本原因分析を実施し、受監部門マネジメントへ改善提案、報告書の作成
■フォローアップ：改善提案に対するマネジメントアクションプランの実施をフォローアップ
- 応募資格
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- 必須
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■監査法人、もしくは企業の内部監査部門における、監査経験をお持ちの方（2年以上）
■内部監査に関係する分野の業務（経理・財務・法務・コンプライアンス等）経験をお持ちの方
■客観性を持って、公正・公平に判断し、論理的、簡潔、明瞭に説明できる能力をお持ちの方
■語学力：目安TOEIC730以上、もしくは同等の英語力
（TOEICスコアをお持ちではない方は、選考の過程で語学力を確認するテストを受験していただきます）
■学歴：大卒以上
- フィットする人物像
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■指示待ちではなく、自発的に業務に取り組める方
■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方
■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方
■高い向上心を持ち、常に勉強を続けスキルアップに努めることができる方
■組織内外との協調性を尊重して働くことができる方
■コミュニケーションスキルが高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県（転勤あり）
- 勤務時間
- 8:30～17:30
- 年収・給与
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年収：900万円 ～ 1,060万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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自動車通勤：可
通勤交通費：全額支給
手当：家族手当 など
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
受動喫煙防止措置：屋内禁煙
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日
年間休日：121日
休暇：夏季休暇、年末年始休暇 など
有給休暇：初年度17日
- 選考プロセス
- 書類選考、面接（複数回）
