経理
管理部門・シニアコーディネーター(経理業務メイン)【残業10H/週3リモート/外資系企業】
掲載期間:24/06/17~24/07/01求人No:EAGE-440752
経理

管理部門・シニアコーディネーター(経理業務メイン)【残業10H/週3リモート/外資系企業】

有限会社セミ・ジャパン
外資系企業 管理職・マネジャー 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織強化に伴う増員募集です。
仕事内容
経理を中心に幅広く対応いただきます。
(1)経理業務
・日常経理業務(入金消込、売掛金/買掛金管理、伝票処理)・月次決算/年次決算対応 ・固定資産、在庫管理
・財務報告、総勘定元帳の作成と管理

(2)人事管理
・勤怠管理・従業員の入退社管理(正社員以外を担当いただきます)・採用補助(スケジュール調整)

(3)総務業務
・入退室管理、電話、備品対応 ・PC設定補助

(4)法務業務
・稟議書/契約書管理・外部法務アドバイザー対応

【働き方】
経理業務6割、人事2割、総務と法務が1割ずつのバランスで対応いただきます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
総務経理部に配属予定です。
社員17名・派遣8名の25名の組織です。
本社メンバーのみならず、海外メンバーともコミュニケーションを取りながら仕事を進めていただきます。
応募資格
必須
経理業務の経験
総務の経験
ビジネスレベルの英語力
雇用形態
正社員
勤務地
住所:東京都千代田区丸の内1丁目4番1号 丸の内永楽ビルディング26階 
最寄り駅:大手町駅・東京駅 地下通路にて連携

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制
所定勤務時間:9:00~17:30
実働時間: 7時間30分
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 10時間
年収・給与
年収650~700 万円
月給制 基本給452580円
残業代 固定残業代制
固定残業時間: 30時間
固定残業代: 105484円超過分は全額支給

【変動手当】教育費の補助あり
【通勤手当】支給あり(会社規定に準ずる)上限50000円
【賞与】あり 年1回
【昇給】あり 年1回(3月)
待遇・福利厚生
・リワードプログラム
・永年勤続表彰金(例:25年勤務で2500米ドル)
・死亡弔慰金ならびに高度障害見舞金
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,育児休暇,介護休暇
選考プロセス
面接2回 筆記試験あり
1次面接(所轄部門長・人事)→最終面接(日本法人代表)

会社概要

社名
有限会社セミ・ジャパン
事業内容・会社の特長
アメリカに本部がある半導体製造装置部品の国際業会本部で、営利団体として活動しています。

半導体・FPD・ナノテクノロジー・ME MS・太陽光発電・その他関連技術の製造装置・材料・関連サービスを提供している企業や、研究・教育機関、個に対し、他業界への半導体関連の情報や要素技術の動向、それに関連するイベント情報などを提供。業界全体が健全かつ安定的な成をえるための活動をっています。

<サービス概要>
(1)ビックサイト等 の規模展会の開催
(2)業界のスタンダード(国際基準)の開発 ・出版・国際交流プログラムの企画・開催
(3)グローバルマーケティングに基づくデータ分析
(4)技術セミナーの開催
設立
1988年1月1日
従業員数
16名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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