募集要項
- 募集背景
- 欠員の補充
- 仕事内容
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- 日本法人の歴史は50年以上と長く、かつほぼ全ての産業に製品を提供していますので、腰を据えてキャリアを積むのに適した企業です。
- 社員の就業環境に強いこだわりを持っており、豊富な福利厚生のほか、有給奨励日・有給休暇計画取得日などの制度も充実しております。高い有給取得率を誇る環境で、安心して長期就業がしやすい環境です。
- 本ポジションはスタンドアローンのFP&A担当となり、部下のマネジメント業務はございません。レポート先はAPACのControlling Head, および国内の事業部長です。
- レポートラインの上司はいずれも外国籍、また社内にも外国籍の社員が多い環境です。年齢層も幅広く、ダイバーシティーを重んじる中でご就業頂けます。
＜業務内容詳細＞
- Prepare Business Reports (KPIs, product costing report, sales performance overview, etc.)
- Manage annual Small Investment Planning.
- Manage potential regional or global project(s) planning taking place under PM in Japan, in alignment with regional / global counterparts.
- Analyze Small Investment cost development, number of CAPEX and make sure budget under control.
- Setup and provide support for project Application and closing, project capital injection, project tax refund coordination, project equipment, custom duty free register, etc.
- Coordinate OMP operational planning process, cost budget and production planning
- Ensure that standard costing are done in compliance with company accounting guidelines
- Definition, target setting and monitoring of KPIs in the site organization
- Monthly report fixed cost, variable cost and cost of sales comparison to management
- Set up company level VBM and KPI and work with plant managers on constant improvement in plant costs
- Monthly monitoring to ensure performance under control.
- Monitor/analyze company manufacturing cost development
- Coordinate both internal and external audits
- 応募資格
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- 必須
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- 3+ years of working experience in international manufacturing company in manufacturing environment.
- 3+ years of FP&A / Controlling experience and financial analysis.
- Able to deal with ambiguity and ability to communicate effectively with all levels in the organization.
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- Controlling Assistant Manager
- 勤務地
- Kanagawa Prefecture
- 勤務時間
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8:30-17:00（休憩1時間）、フルフレックス制度あり
週２～３日の在宅勤務可能
- 年収・給与
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～1000万円+残業代（ご経験や現年収に応じて変動致します）
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出金、ベネフィットステーション、従業員持株、ほか日本の労働基準法に準ずる
- 休日休暇
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年間休日125日、完全週休二日制、夏休み・年末年始休暇・慶弔休暇など
有給休暇について、初年度は入社月により変動。2年目以降は年間20日支給
