営業（法人向け）
大手企業傘下の医療×IT企業【国内初保険適用アプリの医療機関リモートセールス】需要拡大&期待の企業
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間6月16日～6月29日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/06/16 ～ 2024/06/29）
営業（法人向け）
大手企業傘下の医療×IT企業【国内初保険適用アプリの医療機関リモートセールス】需要拡大&期待の企業
海外展開あり（日系グローバル企業）
ベンチャー企業
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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事業規模拡大のため増員募集
仕事内容
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提供する医療従事者向けアプリ「Join」を全国の病院へ導入し、病院内外における診断支援のネットワーク化を推進して頂きます。
・当社が提供する医療従事者向けアプリ「Join」を全国の病院へ導入し、病院内外における診断支援のネットワーク化を推進して頂きます。
【商材】アプリ上で画像等や症例の共有、医師同士のコミュニケーションを可能するクラウドサービスです。
【顧客】主に大規模病院の脳外科、救急を中心に導入を進めて頂きます。
【営業方法】オンラインや対面訪問でのコンサルティング。
【協力企業】業務提携企業との共同事業も推進していただきます。海外とも協働事業展開中
応募資格
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- 必須
-
営業経験2年以上お持ちの方
製薬・医療機器営業など医療業界経験者
キーマンを探し、要望を正確にくみ取り提案を行う力が求められます。
- 歓迎
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求める人物像
・周囲と協調的に業務を進められる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
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特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
雇用形態
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正社員
ポジション・役割
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【医療機関へのアプリ導入リモートセールス】
勤務地
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東京都 / 神奈川県
勤務時間
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◆フレックスタイム制 ┗始業及び就業の時刻は従業員に委ねています。 ┗フレキシブルタイム 6:00~22:00 ※休憩：60分 ◆テレワーク ┗最低週２回のオフィス出勤を必須としております。
年収・給与
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500万円 ～ 849万円
待遇・福利厚生
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通勤手当/健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険/夏季休暇/年末年始休暇/育児休暇/子の看護休暇/介護休暇/忌引休暇/配偶者出産休暇/裁判員休暇/疾病休暇/新入社員休暇/結婚休暇/リフレッシュ休暇/帰省休暇/社内コンテスト/社員旅行/福利厚生倶楽部/ドリンク補助/軽食補助/インフルエンザ予防接種/健康診断/ストックオプション
休日休暇
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年間休日125日以上、週休2日制（土日休）、年始年末休暇、年次有給休暇（入社半年後初年度10日付与） 特別休暇（夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇）待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
選考プロセス
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書類選考→面接2回(1次：部門長、最終：社長)→内定
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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2001年、代表の坂野氏が早稲田大学理工学部卒業と同時にスキルアップジャパン株式会社を設立。動画配信プラットフォーム事業を開始。動画配信事業の売却を機に医療ICT 事業へ本格参入し、15年に株式会社アルムに商号変更。
医療機器プログラムの開発から販売までを手がけ、10ヵ国で展開している。
同社の医療関係者間コミュニケーションアプリ「Join」は、日本初の保険適用ソフトウェアとなっており、ITの力で医療現場を改革を推進している。
設立
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平成13年4月18日
従業員数
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125名
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