施工管理(設備)
【東海市】設備施工管理/600~850万円/無菌空調設備/国内トップシェア/年休121日
掲載期間:24/06/16~24/06/29求人No:REB-24054
施工管理(設備)

【東海市】設備施工管理/600~850万円/無菌空調設備/国内トップシェア/年休121日

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
医薬品、再生医療などの研究、製造工程で使用する無菌・クリーン化設備の開発設計・製作・施工までをトータルに手がけています。
特に無菌アイソレーターでは業界トップ級シェアを獲得しています。
■設備エンジニア(施工管理)

医薬品製造や再生医療の研究などに必要な無菌・クリーン化設備の
施工管理業務をマネジメントしていただきます。

【具体的には】
(1)搬入・据付計画。据付業者・電気工事業者等の協力会社との人工、スケジュール調整。
(2)搬入計画に基づき、協力会社と連携して設備を製薬工場等の客先に搬入。組立、試運転を実施し、据付状態や各種制御機器の動作、操作性などを確認。
(3)設備の気流、風速等、品質適合チェックを実施。分析結果を報告書にまとめ、お客様へ説明。
(4)引渡し。

【業務の特徴】
施工管理部門メンバーの他、同社営業部門や協力会社とも連携し業務を進めます。
ご自宅や拠点事務所などを本拠地に、本社とも連携し顧客訪問を行います。

愛知県東海市を本拠地として全国各地への出張(長期・短期)がありますが、
適宜帰ってこられますので、大切な人との時間も充実させられます。
また出張手当も充実しており、経済的なサポートも万全です。

※支給額
宿泊費:1日9,000円、
遠距離又は宿泊を伴う場合の日当:1日1,500円

※支給例
20日間の出張…宿泊費18万円+日当3万円=21万円

【やりがい】
同社製品は医療業界を中心に欠かせない存在です。
装置設置・点検・試運転後にお客様へ引き渡されたアイソレーターから
安全・安心な医薬品や先端の医療技術が生み出されることで、
施工管理エンジニアとしての社会貢献を実感できます。

また単なる管理業務ではなく、高度な品質保証ノウハウが求められる
専門性の高い仕事です。

【配属部署】
20代から60代まで、全拠点合わせて25名程度のメンバーが活躍しており、
平均年齢は30代後半です。ほとんどが中途入社で、前職の経歴も様々です。
技術部門全体では70名ほどの社員が在籍しています。
応募資格
必須
【必須条件】
・機械・設備等の据付・施工管理業務の経験
雇用形態
正社員
試用期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件に変更はありません。
勤務地
【勤務地】
技術研究センター
愛知県東海市

受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<転勤>

愛知県を拠点に全国に出張の可能性がございます。
勤務時間
【勤務時間】
9:00~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
残業:月30時間程度
年収・給与
【給与】
予定年収:600万円~850万円

<賃金形態>
月給制

■昇給:年1回
■賞与:年2回(場合によって3回)※過去実績:5.7ヶ月分(3回支給)

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
・通勤手当:全額支給
・社会保険完備
・退職金制度
・食事手当、出張手当、役職手当、資格手当
・制服貸与
・社員旅行(実績:ハワイ3回、オーストラリア、伊豆、富士、下呂など)

休日休暇
【休日休暇】
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

<年間休日日数:121日>

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■医薬品製造工程向け無菌・クリーン化設備の研究開発、設計、製作、施工管理
従業員数
150

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社リブリッジ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306725紹介事業許可年:2014年
設立
2014年
資本金
2,000万円
代表者名
代表取締役社長 石松 明彦
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:15名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306725
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(岩本町)
登録場所
株式会社リブリッジ 東京本社(水道橋)
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-7-1 水道橋フロント6階
ホームページ
https://www.rebridge.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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