募集要項
- 募集背景
- コア技術部所である事業統括本部を中心に、全国の技術部所を「共創」「都市デザイン」「道路・鉄道」「河川・水工」の四部門にグルーピングし、縦横のマトリックス組織を形成することにより総合力を発揮、より専門性の高い技術サービスを提供するべく、新しい仲間を募集しています。
- 仕事内容
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事業開発マネージャー／マネージャー候補【国内トップクラスの総合建設コンサル企業】製造業向け設備保全クラウドサービス事業のプロダクト開発において、事業開発マネージャーの業務をお任せします。
現在、規模拡大に伴うグループ会社設立を予定しており、将来、同グループ会社へ出向となる可能性があります。
事業成長中のダイナミックな環境の中で、大きな裁量権を持って仕事をすることができます。
●出向や新たな事業開発を行う場合も勤務地は本店内(東京都台東区)です
・MENTENA(※)をさらに発展させた新規事業の開発に挑戦することも可能
・事業戦略の立案・実行
・予算策定・予実管理（KPI設計・KPIマネジメント含む）
・組織横断プロジェクトの企画・推進
・コーポレート業務全般のBPR
※MENTENA・・・脱エクセル・ペーパー実現のため自社開発したクラウド設備保全システム
この事業は製造業のお客様に対し、工場内の設備保全に関わるあらゆる業務をクラウドで一元管理するSaaSを提供しています。これまでのコンサルティングノウハウを活用し、現場の導入しやすいサービス設計を行い、すでに300社以上のお客様に利用されている急成長事業の1つです。
急成長中のVertical SaaSの経営を担い、事業成長をさらに加速・持続させる重要なポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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※マネージャーポストはマネジメント経験が必須です
・当社SaaSサービスのミッション、バリューへの共感
・SaaSの事業参画経験
・経営戦略・事業戦略の立案～実行施策の策定と実行支援、定量分析・定性分析、KPI設計~KPIマネジメントの経験
- 歓迎
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・外部環境・内部環境・財務分析から課題を特定・発見し、当該課題を解決するための施策を立案・実行した経験
・データや関連する事実を分析し、洞察を加えたうえで、意思決定者と議論した経験
・チーム・会社をまたいだプロジェクトマネジメントの経験
- フィットする人物像
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●必須
※マネージャーポストはマネジメント経験が必須です
・当社SaaSサービスのミッション、バリューへの共感
・SaaSの事業参画経験
・経営戦略・事業戦略の立案～実行施策の策定と実行支援、定量分析・定性分析、KPI設計~KPIマネジメントの経験
●歓迎要件
・外部環境・内部環境・財務分析から課題を特定・発見し、解決するための施策を立案・実行した経験
・関連する事実を分析し、洞察を加えたうえで、意思決定者と議論した経験
・チーム・会社をまたいだプロジェクトマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都台東区浅草橋
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム：10:00～15:00、休憩60分）
※試用期間／固定制9:00～17:30（休憩60分）
平均残業時間40時間/月（残業代全額支給）
- 年収・給与
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630万円～1138万円
■年収についての補足
■参考年収
マネージャー980万円～
同候補630万円～
※ご経験により変動あり。
※マネージャー候補は実労働時間に応じ残業代支給（マネージャーは対象外）
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
役職手当 専門資格手当（技術士、一級建築士、RCCM、TOEIC860以上 等） 賃貸住宅手当 単身赴任社宅手当 家族社宅手当 通勤手当 残業手当 別居手当等
■賞与：年2回、昇給：年1回(7月)
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度あり（一時金・DB・DC）
定年：62歳（65歳まで再雇用有り）
グループ保険(会社負担による生命保険) 財形貯蓄制度 社員持株会等
- 休日休暇
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■年間休日120日以上
完全週休2日制(土・日) 祝日
年末年始・夏季・年次有給・ 創立記念日・傾聴・リフレッシュ・傷病・出産休暇
時短制度（子育て・介護支援等）
- 選考プロセス
- ■面接回数2
