募集要項
- 募集背景
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新規事業のメンバーの募集です。
少数精鋭のメンバーとともに、ご活躍を期待しています。
- 仕事内容
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■概要:
全社横串で各事業のサービスレベルや開発プロセスを向上させることがミッションです。
品質保証部として、プロジェクトの品質管理や監査・審査といった固い業務だけでなく、現場プロジェクトへの直接支援やPMO役としての参画・課題解決から、アジャイル開発/スクラムの取り組み注力、グローバル・ベトナム開発の推進、各種研修企画~運営からナレッジマネジメントの推進まで、プロジェクトを成功させ、PMやメンバーを育てるための多岐に渡る活動を行っています。
■業務詳細:
・部門側PJデリバリにおけるPM支援、品質保証活動全般
・開発プロセスの策定・更新・展開・指導
・アジャイル/スクラム開発の推進
・見積標準化施策の推進
・提案書レビュー、見積レビュー、工程完了チェック、
・ナレッジマネジメントの推進
・ISO9001運用、CMMI取得検討
- 応募資格
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- 必須
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・中規模開発案件のPM/PL経験(3年以上)
・品質保証活動・プロセス改善への意欲
- 歓迎
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・ITコンサルティング経験、一般的な開発プロセス・標準の理解、提案書の作成経験
・各種プロジェクトマネジメントツールの使いこなし経験、関連ツールの活用イメージを持っている
- 雇用形態
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正社員
試用期間あり(3ヶ月)試用期間中の労働条件変更なし
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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09:00~18:00
■就業時間補足
残業代全額支給
- 年収・給与
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500万円~756万円
■基本給:G3最下位:280,000円~G4最上位:423,000円(~G5最上位:517,000)(残業代含まず)
■想定年収:フレックス(20h)5,005,600円~7,561,200円、裁量制・G4以上 6,636,800円~8,355,200円(~10,211,200円)
- 待遇・福利厚生
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<保険>
健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
団体長期障害所得補償保険
<諸手当>
通勤手当/出産手当/残業手当
残業代(全額支給)
<制度>
財形貯蓄制度/保養所施設あり/屋内禁煙/確定拠出年金制度
教育研修制度/住宅ローン金利優遇制度/法人向けレジャー・宿泊施設優遇/スポーツクラブ補助/ベビーシッターサービス/ママ復帰面談/在宅ワーク/スクール・スキルアップ
- 休日休暇
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<休日休暇>
有給休暇/完全週休2日制(土・日)、祝日/年末年始休暇/夏期休暇/慶弔休暇/出産休暇/育児休暇
妻の出産時休暇/産前特別休暇/子供の看護休暇/生理休暇/公傷休暇/転勤休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接複数回→内定
■選考方法
筆記試験:無 面接回数:2回
■選考フロー:書類選考 ⇒ 1次面接(ゼネラルマネージャー)→ 適性検査 → 2次面接(エグゼクティブマネージャー) ⇒ 内定