マーケティング・販促企画
【ソーシャルメディアマネージャー】※世界的に影響力大の大手メディア企業│ハイブリッド勤務│フレックス
掲載期間:24/06/14~24/07/10求人No:EWJ-JO-2406-493137
マーケティング・販促企画

【ソーシャルメディアマネージャー】※世界的に影響力大の大手メディア企業│ハイブリッド勤務│フレックス

外資系企業 大手企業 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
Social Media Manager
【概要】
• 雑誌のソーシャルチャンネルの戦略と投稿をリードします
• コンテンツチームに所属し、エディターやライターと円滑に連携します
• ソーシャルメディアマネージャーは、同雑誌ソーシャルマネージャーのグローバルコミュニティの一員です。グローバルソーシャルディレクターや幅広いコミュニティと密に協力し、ソーシャルストーリーテリングを行います
• 幅広い視野を持つことが求められます。ソーシャルストーリーテリングやコンテンツ配信を監督する一方で、Instagram、TikTok、Facebook、Twitter、Pinterestなど(ローカルプラットフォームにもよります)のプラットフォームで日々の投稿とスケジューリングを手掛けます
• 強力なビジュアルを見抜く目、優れたライティングスキル、ソーシャルストーリーテリングスキルを持ちます
• ソーシャルメディアマネージャーは、ソーシャルオーディエンスを成長させた実績と分析ツールの知識を持っています。この人物は、データが賢明な編集およびソーシャル戦略にどのように役立つかを理解し、複数のプロジェクトを同時に管理し、期限を守り、ソーシャルデータを実行可能な洞察に変え、組織全体で強力なソーシャルコンテンツを推進する専門家です
• 理想的な候補者は、編集、クリエイティブ、および商業部門と協力した経験を持ち、明確なコミュニケーション能力と健全な判断力を示します


■主な職責
• X、Facebook、Instagram Storiesを含む複数のソーシャルメディアプラットフォームでのコンテンツの投稿、編集、最適化を日々管理する。
• 観客を引きつける画像、ビデオ、視覚コンテンツを選択
• 各チームからの素材を集め、一流のソーシャルストーリーテリングを実行
• 編集チームと新しいアイデアをブレインストーミングし、展開戦略を計画
• グローバルなソーシャルストーリーテリングチームと協力し、アカウントに最適なストーリーテリングを確保
• ビデオチームと連携してソーシャルストーリーテリングパッケージを作成
• ソーシャルプラットフォーム上でコミュニティを作成し、育成
• 表紙の公開、主要イベント(例: オスカー、メットガラ)、グローバルおよびローカルのストーリーに関する成功するソーシャル戦略を計画・設計・実行
• KPIの進捗に応じてソーシャル戦略を調整し、成功や失敗を報告


応募資格
必須
■応募条件(★は必須)
★ ネイティブレベルの日本語力、基本的な読み書きができる英語力
★ メディア、クリエイティブ、ファッション業界の企業でのソーシャルメディア経験3年以上
★キャプション、見出し、ビジュアルストーリーテリングのためのライティングスキル
★ビデオ編集とアセット作成の経験
★フォロワーの増加およびエンゲージメント戦略に関する経験
• 画像や動画を選別する能力
• エンゲージメントを促進するビジュアルストーリーテリングの実績
• 編集力、トピックやトーンに対する情熱
• コミュニティマネジメントの経験
• 優れた組織力、集中力、細部への注意
• 情報を迅速に統合し伝達する能力
• 夜間や週末など突発的な業務が生じた際に対応できること
• ステークホルダーに対して明確な説明やプレゼンテーションができる
• 複雑なコミュニティにおいてビジネスをナビゲートできる
• ソーシャルメディア分析に関する十分な理解
• 尚可: 異文化間での就業経験

■求める人物像
• 毎日コツコツと作業ができる方/苦でない方
• 読解力・文章力がある方
• 正確に物事をこなせる方
• 変化やストレスに柔軟に対応できる方
• SNSだけでなく、ブランド自体のあり方について大局的な視点を持てる方
• 今後のSNSの使い方について大局的な視点を持てる方
• ファッション・ビューティーに関心があり、最近のトレンドについても把握できている方
• Social Videoのトレンドを把握している方、見せ方をわかっている方
• 様々なSNSを日常的に使用し、それぞれの特性を理解している方
• 他部署及びグローバルチームと円滑なコミュニケーションが取れる方
• スキル>英語。英語については他メンバーのサポートもございます。

雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
500-600万円(スキル・ご経験により決定)
待遇・福利厚生
ハイブリッド勤務制度
フレックス制度
各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
退職金制度(401k)、ベビーシッター費用補助制度、社内クラブ活動費用補助制度、家賃補助制度(年収制限あり)
定期券代、在宅勤務手当支給
休日休暇
完全週休2日(土日)、祝祭日、年末年始、年間有給休暇20日、他

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
外資系メディア企業
*世界的に影響力のあるメディアを多数展開しています

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エンワールド・ジャパン株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010605紹介事業許可年:1999年
設立
1999年
資本金
6500万円
代表者名
金 太浩(キム テイホウ)
従業員数
法人全体:287名 (2022年4月現在)

人紹部門:140名
事業内容
求人事業の提供、人材紹介・人材派遣・紹介予定派遣サービスの提供、および上記に付帯する業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010605
紹介事業許可年
1999年
紹介事業事業所
東京、大阪
登録場所
本社
〒104-0031 東京都中央区京橋三丁目1番1号 東京スクエアガーデン12F
関西オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル 9階
ホームページ
https://www.enworld.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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