法務・コンプライアンス
【総務担当・キャリアアップ案件】~組織強化拡大につき増員~東証スタンダード市場/総合商社
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【総務担当・キャリアアップ案件】~組織強化拡大につき増員~東証スタンダード市場/総合商社
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月14日~6月27日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/06/14 ~ 2024/06/27)
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【総務担当・キャリアアップ案件】~組織強化拡大につき増員~東証スタンダード市場/総合商社

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
本求人企業様は2017年12月に株式を公開し、東証スタンダード市場(旧・二部)に上場いたしました。今後も更なる持続的な成長を目指し、社内体制の更なる強化・充実のため、IR総務部門において総務担当を増員することとなりました。2023年3月期に売上、利益ともに過去最高を更新した業績好調の企業の求人にご興味ございませんでしょうか。
仕事内容
総務業務
IR総務部門において総務部門全般の業務を上長と相談しながらご担当いただきます。

・総務業務全般
・株式実務(総会運営、株式事務含む)
・取締役会等の会議体運営
・稟議等の社内手続き
・その他庶務業務 など

以下の業務も経験を積む中でお任せする可能性もございます。
・契約書関連業務
・知財関連業務

応募資格
必須
・3年以上の総務業務のご経験
・基礎的な英語力(メール等文書のやり取りが中心)
歓迎
・広報IR業務のご経験
・企業法務のご経験
・ビジネスレベルの英語力
・総務関連システムの導入、運用のご経験
募集年齢(年齢制限理由)
28歳~35歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
・明るい対応ができ、新たなものや変化を楽しめる方
・上司、同僚、社外の関係者と円滑なコミュニケーションができる方
・高いプロ意識を持ち、チームメンバーと共に任された仕事をやり切れる方
・チーム(会社)としての全体最適を意識して行動される方(スタンドプレーや他者に対しマウンティングをしない方)

雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区
勤務時間
9:00 ~ 18:00 (休憩 60分)
年収・給与
400~600万円
※上記には賞与含む
※経験、スキル等により決定
待遇・福利厚生
役職手当
通勤手当(上限あり)
家族手当
賞与(年2回※業績による)
昇給(年1回、毎年4月)
退職金(勤続10年以上)
福利厚生サービス ベネフィットステーション
オフィス内禁煙
休日休暇
土日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇(年間休日約125日前後)
選考プロセス
書類選考 → 面接(複数回)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【事業内容】
貿易、物流、サービス、検査

【会社の特徴】
世界各国で自動車に関する総合的なサービス(基幹ビジネスは中古車輸出)を提供し、国内5社、海外約30を統括する持株会社
設立
2015年(ホ-ルディングス) 1988年(主力事業会社)
資本金
4億3,700万円
売上高
549億円(2023年3月期 グル-プ全体)
従業員数
単体:28名 連結:489名(2022年3月31日現在)
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