募集要項
- 募集背景
- 業務量及び新規案件の増大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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同社の導入プロジェクトマネージャーとして、自社開発プラットフォーム導入におけるプロジェクトマネジメントを行っていただきます。5～20名のPM、PLとしてご活躍いただくことを想定しています。
【具体的には】
・CRMシステムとLINEビジネスコネクトの連携システムのプロジェクトマネジメント
・プリセールス（クライアント対応）から、全体設計、導入、運用等の上流工程
・その他、SNSツールを活用したマーケティング活動の企画、提案
・自部門の情報を社外に向けて発信するプレス担当
【ミッション】
サービスの一貫として、CRMシステムとSNS（LINEビジネスコネクト）を連携させ、チャットプラットフォームとして自動化・省人化するニーズなどもあります。多様化するニーズに合わせて、自社のソリューションを組み合わせながら業務を行っていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
条件付き同社業務全般（条件:導入業務全般） 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 大阪本部への配属です。中途採用からの入社者も多く、年齢に関わらず活躍できる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※いずれも必須
・プロジェクトマネジメント経験2年以上（規模不問）
・ITソリューションのプリセールス経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪本部：大阪市西区土佐堀2-2-4 土佐堀ダイビル15F
アクセス：地下鉄四つ橋線「肥後橋駅」徒歩7分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
変更なし ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
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9:00～17:50（休憩時間60分）
時間外労働の有無：あり／月平均30時間
- 年収・給与
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年収450～800 万円 月給制 月額基本給250,000円～×12か月＋賞与
残業代全額支給 ■各種手当 産休・育休 ■手当備考 通勤手当:あり（会社規定に準ずる／上限 月5万円）、住宅補助手当、時間外手当全額支給 ■賞与 年2回（7月・12月） 通勤手当なし
- 待遇・福利厚生
- 社員持株会制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、退職金制度（確定拠出年金も導入済）、資格取得奨励金、産休制度（産前42日から産後56日／平成24年度取得者数148名）、育休制度（該当子が満1歳になるまで。短時間勤務、時間外労働・深夜業の制限／平成25年度取得者数315名）、直営保養所、契約保養所
- 休日休暇
- 【年間休日】121日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接1～2回＋条件面談
