ITコンサルタント
ITコンサルタント【介護×IT/プライム比率75%/定着率95%】
掲載期間:24/06/13~24/06/26求人No:ENPCC-391617
ITコンサルタント

ITコンサルタント【介護×IT/プライム比率75%/定着率95%】

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ
英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大の為の増員募集です。
仕事内容
正社員チーム体制でIT企画~開発、保守、PMO、DX推進までの幅広い業務をお任せします 。

【業務内容】
・経営戦略に基づき、経営/事業部/フィールドの可視化
・現状分析の結果に基づきDX方針、施策、計画策定
・新規サービスの創出/改善を実施。サービスコンセプトの解像度を上げ、サービス具体化まで推進
・プロジェクト受注後の一員として伴走支援
プロジェクトチームの全体を見渡し、ロードマップを実現するための横断的な意思決定、
次世代リーダーの育成/プロジェクト全体の体験向上、満足度向上へ貢献など
将来的に従事する可能性のある仕事内容:同社業務全般

【案件例】
・大手商社の発注システムの再構築
従来顧客利用率をあげるための、インターフェースの提供、利便性向上。
それに伴う営業による代理発注の件数削減と、リソースの最適化
・大手エネルギー会社の事業分離に伴うシステムの分離対応、影響調査から施策検討、完遂
・設備管理などを提供する会社の定期業務刷新に関わるIT業務支援の実行

【求人の魅力】
大手コンサルファーム出身の役員が創業。成長率143%と成長し続けており、
変革期にあるため、やりがいのある、裁量の大きな環境です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 面接内でヒヤリングをしたご希望のキャリアや適性に応じて配属先を決定します。
応募資格
必須
【必須要件】
・ITシステムに関するPMまたはコンサルティングの経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
本社住所:東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー23階
アクセス:各線「新宿駅」より徒歩1分
勤務地:本社、大宮オフィスもしくは客先常駐(東京23区内)
将来的に勤務する可能性のある場所:変更なし

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 <将来的に勤務する可能性のある場所> <受動喫煙防止策>
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
時間外労働の有無:あり/月平均20時間
年収・給与
年収760~1480 万円 月給制 月額基本給389,000円~×12か月+賞与
上記に加え固定残業代(月20時間分として61,000円~)支給
20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 ■各種手当 資格 ■手当備考 引っ越し補助金(10万円、会社都合の場合)、出産お祝い金(5万円)、通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給) ■賞与 年2回(6月、12月) 通勤手当なし
待遇・福利厚生
資格取得支援制度、部活動補助金制度、メンタルヘルスチェック、時短勤務、WEBプログラミング研修(WEB開発チーム、希望者)、もくもく会(希望者)※リモートワーク補足:リモート率8割、週1~2出社程度
休日休暇
【年間休日】123日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回(筆記試験あり)
書類選考→ 一次面接→適性検査+最終面接

会社概要

社名
株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ
事業内容・会社の特長
同社は2008年創業の介護企業「株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ」を母体とする独立系SIerです。
社内システム開発を通じた業務標準化・改善により、わずか15年で業界のリーディングカンパニーまで急成長させた実績を強みに、顧客の事業成長につながるITソリューションを提供しています。

<事業領域>
・IT企画業務支援⇒IT業務改善、ITトレンド分析、システム企画、導入計画策定、ディレクション、RFP作成業務
・システム開発業務支援⇒プロジェクト管理、要件定義、非機能要件定義、フルスクラッチ開発(設計/検証/開発/リリース)、パッケージ導入・アドオン開発(Fit Gap/アドオン/POC/展開支援)
・システム保守運用支援⇒システム保守、資産管理、サービスデスク、インフラ運用、セキュリティ管理
・DX推進⇒RPA/BI/CDP、データ分析/AI、クラウド導入
・PMO業務支援⇒PMO/VMO、PJリカバリ支援、業務施策推進

<取引業界>
エネルギー、建設・不動産、金融・保険、官公庁、医療・介護 他
設立
2022年4月1日
従業員数
718名(2024年4月時点)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡第2オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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