プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
開発系システムエンジニア◆残業13h/フルリモート案件あり/福利厚生◎
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月13日~6月26日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/06/13 ~ 2024/06/26)
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

開発系システムエンジニア◆残業13h/フルリモート案件あり/福利厚生◎

株式会社 Branding Engineer
英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織強化のための募集です。
仕事内容
大手企業を中心とした金融、物流、製造、小売など幅広い領域の開発プロジェクトシステム企画やIT戦略から、テスト計画の立案、体制構築、組織運営まで、プロジェクトの最上流から全体を設計・統括する設計・開発・運用や各工程における常務支援のプロジェクトに従事していただきます。
一例として、大規模システムにおけるUI及び業務改善、ECショップ運営会社向けSaaSサービスの開発、システムパッケージカスタマイズ開発などを担当いただきます。大手企業からの一次請けが中心です。(予算規模は8億~10億)

【具体的な仕事内容】
■Webシステム、業務システム、スマートフォンアプリなどのシステム開発
■オンプレミス、クラウドサービスによるインフラ環境構築・導入支援
■AIやIoTを使用したシステム開発
■DX導入支援などお客様のあらゆる課題解決
■メンバーの工数管理/タスク管理/業務報告/技術サポート/育成
■顧客への提案、顧客企業の開拓支援
■上流設計、開発各工程における業務支援
※若手でも積極的にリーダー職へチャレンジ出来る環境です。(若手採用実績あり)※あなたのスキル・希望に合った配属先を決定します。
※あなたのスキル・希望に合った配属先を決定します。

【お任せしたいプロジェクト・実例】
◎大手コンビニエンスストアのスマホ向けアプリ開発◎大手カーリース会社のSalesforce導入・支援◎製菓業様:工程管理システム開発◎小売業様IT部門の立ち上げと開発内製化支援◎クレジットカード会社様:システム開発◎通販会社様:基幹システムリプレイス開発 など

【働きがい】
多種多様なプロジェクトに参加し、経験を積むことができるポジションです。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 全体:60名程度。3つのチームに分かれており、各チームサブリーダーが3~5名います。
平均年齢:30代半ば
年齢層:20代前半~50代後半までの年齢層で構成されています。
応募資格
必須
■設計、開発フェーズについて、いずれかのご経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
本社: 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F
各線「渋谷駅」より徒歩3分
※プロジェクトにより変更が生じる場合あり、リモートワーク相談可

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有/敷地内全面禁煙 <将来的に勤務する可能性のある場所> <受動喫煙防止策>
勤務時間
10:00~19:00(実働8時間)
時間外労働の有無:あり/月平均13時間
年収・給与
年収400~600 万円 月給制 月額基本給 248,000円~×12ヵ月
上記に加え固定残業代(月45時間分として86,000円~)支給
45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 ■各種手当 資格 ■手当備考 通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限 月3万円)、ご近所手当(家賃補助)※家賃補助を支給する制度 ■賞与 なし 通勤手当なし
待遇・福利厚生
■インフルエンザ予防接種支援■リファラル制度■ベビーシッター育児支援割引券■クラブ活動支援(部活動費を支給)■視座をGG上げ続けろ制度(副業・兼業)■GG tech(社員がプログラミングの基礎知識を身につけるための制度)■ダイレクトプレイフォー制度■申告制人事異動制度■慶弔金■iettyBIZ(お部屋探しをサポートいただける福利厚生サービス)■ITS健保イベント情報保有案件のうち70%がフルリモートです。
休日休暇
FALSE
選考プロセス
▼選考2回(WEB選考で完結/適性検査なし)
書類選考→1次面接→最終面接→内定

会社概要

社名
株式会社 Branding Engineer
事業内容・会社の特長
【会社特徴】
ミッションは「エンジニアの市場価値を高める」ことです。
フリーのエンジニアとIT企業を結ぶ人材紹介事業を行う企業として、エンジニアのキャリアデザインを改革しようとしています。
教育、就職、転職、独立というエンジニアのあらゆるキャリアステージにおけるプラットフォーマーを目指しています。

【ITを活用したサービス事業】
・Midworks(ミッドワークス)|福利厚生、保障プランつきの独立(フリーランス)支援サービス(https://mid-works.com/)
・TechStars(テックスターズ)|エンジニア領域特化エージェント(https://techstars.jp/)
・tech boost|e-learning形式でのプログラミングスクール運営(https://tech-boost.jp/)
・Mayonez|ITエンジニアを中心としたキャリア情報メディア(https://mayonez.jp/)
・SONOSAKI|全マーケ指標改善型クローズドASP(https://sonosaki-ads.com/)
設立
2022年9月20日
従業員数
260名
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