その他、技術系(電気・電子・半導体)
●半導体製造装置の定期メンテナンス担当(中国)/未経験歓迎
掲載期間:24/06/13~24/06/26求人No:KCGC-31A-A116HM
その他、技術系(電気・電子・半導体)

●半導体製造装置の定期メンテナンス担当(中国)/未経験歓迎

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 ベンチャー企業 土日祝休み

募集要項

仕事内容
中国に駐在し、客先納入後の装置の定期点検等を担当していただきます。
【業務内容】
中国に駐在し、下記の業務を担当していただきます。
●定期点検はユニットや部品の交換、オーバーホール等メカ系作業がメイン
●作業後の動作チェックとして、各種データ取り、測定データの解析から作業の合否判定を行う
●作業レポート、日報の作成など
※ひと月に1台のペースで点検を実施

▽上記定期点検がない時の業務
●装置の日常点検、定期点検、部品交換及びシステム調整、装置トラブルシューティング
●サービスレポート作成から現場および、社内への報告
●客先装置安定稼働と装置トラブルにおける対応に対し責任を負い、客先との日々密なコミュニケーションを取りながら顧客満足度向上を図る。
※駐在先顧客工場は24時間稼働

【キャリアステップ】
以下のキャリアステップ例があります。
●横浜本社もしくは中国を含む海外サイトで定期点検エンジニアを極めメカ系のスペシャリストとなり、点検業務だけでなく、メカ系トラブルのSWAT要員として活躍する。
●国内もしくは中国を含む海外顧客サイトに駐在するフィールドサービスエンジニアとなりビーム調整や描画精度調整等のシステム調整(チューニング)やトラブル対応によって電子光学系やデータパス等の知識を身に付けて、メカ系以外の装置の知識を広める(深める)
●更に能力や志向性に応じて、定期点検エンジニアを管理するマネージャーや顧客サイトでフィールドサービスエンジニアを管理するマネージャーになるキャリアパスがあります。

【駐在について】
●現地駐在時は、日本で支給される通常給与以外に現地で駐在手当が支給されます。手当は、現地の住居費を含めた生活費を一定まかなうことが可能な金額となります。
●単身赴任者は年に2回、単身赴任者以外は年に1回、1往復分の交通費用を会社負担で帰国することが可能です。
●ご家族帯同で駐在も可能で、ご家族分の交通費も会社負担となります。
応募資格
必須
●高専卒業以上で理系出身者、もしくはエンジニア業務経験者(機械、電子、電気、物理、化学など)
●普通自動車免許
●英語に臆さない方
歓迎
●半導体製造装置のメカ系作業経験
●ITスキル:Microsoft Office、あればUNIX、C/C++プログラミング言語
●コミュニケーション(英会話など)スキル、プレゼンテーションスキル
●英検3級以上ないし、TOEIC 500点以上
募集年齢(年齢制限理由)
25歳 ~ 35歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
勤務地
中国(上海) 他
勤務時間
8:45~17:30
※フレックスタイム制(コアタイム無し)
※時間外労働:有(月平均25時間)
年収・給与
【担当クラス】年収:420万円~730万円
【主任クラス】年収:670万円~940万円
【管理職クラス】年収:1070万円~1500万円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
●年収例
・640万円/29歳・独身
・760万円:33歳既婚・子1人
・1065万円:参事

・福利厚生支援制度:教育・健康・懇親 etc.に対し年間最大35万円の補助あり
・独身者用、世帯主用借り上げ社宅制度あり
※経験、能力等を考慮し、規定により支給いたします。
待遇・福利厚生
・手当:時間外手当、役職手当、家族手当、通勤交通費
・社会保険:厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、介護保険
・定年:60歳、再雇用:65歳まで
・退職金制度、企業年金
・財形制度
・借上げ社宅
・目的型福祉制度
・共済会制度、選択型福祉制度
・保養所、健康診断
・リフレッシュ休暇
・育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度
・教育研修制度 ほか

【駐在について】
●現地駐在時は、日本で支給される通常給与以外に現地で駐在手当が支給されます。
手当は、現地の住居費を含めた生活費を一定分を賄うことが可能な費用となります。
●単身赴任者は年に2回、単身赴任者以外は年に1回、1往復分の交通費用を会社負担で帰国することが可能です。
●ご家族帯同で駐在も可能、この場合ご家族分の交通費も会社負担となります。
休日休暇
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・年末年始休暇、夏季休暇
・有給休暇
・慶弔休暇、特別休暇 等
・年間休日125日以上

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
●世界トップシェアを獲得している電子ビームマスク描画装置(EBM)をはじめ、マスク検査装置、エピタキシャル成長装置の3製品を中心とした「半導体製造装置」の研究開発から製造、販売、保守まで手掛ける新進メーカーです。
海外売上比率80%以上と世界のグローバル最大手企業を顧客に事業展開を図っており、世界トップクラスの技術開発とモノづくりで、成長性や競争力に富む会社として市場から注目されている会社です。

●先端技術の研究開発に力をいれており、技術に対して自由な雰囲気があります。
また、他社の追随を許さない高い技術力を維持するため、研究開発に大きな投資を続けており、研究開発費率22.6%と全製造業平均(4.81%)を大きく上回る比率であり、必要な開発提案であれば開発費注入はいとわず、常に最先端技術開発に携り主導的な開発を進める事ができる環境です。

【事業内容】
下記の3製品を中心とした半導体製造装置の開発、製造、販売
●電子ビームマスク描画装置
●エピタキシャル成長装置
●マスク検査装置
設立
2002年
資本金
64億8,600万円
入社実績
Sさん(54歳 / 男性)
アプリケーションエンジニア・参事クラス
Sさん(35歳 / 男性)
品質管理・担当クラス

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株式会社KCGキャリア
厚生労働大臣許可番号:26-ユ-020042紹介事業許可年:2001年
設立
2001年
資本金
1000万円
代表者名
吉村 敬史
従業員数
法人全体:40名

人紹部門:13名
事業内容
人材紹介業務(バンキング・サーチ・スカウト)
コンサルティング業務(経営・採用・人事)
厚生労働大臣許可番号
26-ユ-020042
紹介事業許可年
2001年
紹介事業事業所
大阪(梅田)、京都(京都駅八条口)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0001 大阪市北区梅田1-3-1 大阪駅前第1ビル5階
京都本社
京都市南区西九条寺の前町6番地
ホームページ
http://www.kcgcareer.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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