募集要項
- 募集背景
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部門・体制強化の為
★組織拡大に伴い経理リーダー候補を募集します！
★太陽光発電システムや周辺機器の開発から販売・施⼯までを⼿がけている当社
★⼤⼿電設資材商社「扇港電機」のグループ！経営安定◎
- 仕事内容
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再生可能エネルギー関連事業を展開する当社において、その事業基盤を支える管理部門を担っていただきます。再生可能エネルギー関連事業を展開する当社において、その事業基盤を支える管理部門を担っていただきます。
脱炭素という世界潮流のなかで、今需要が伸びている再生可能エネルギー業界の会社です。
▼具体的な業務内容
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（1）総務業務全般
会社ルールの整備、会社行事の企画や運営も行っていただきます。
その他、備品の管理や各種契約書の作成もお任せします。
（2）採用活動
新卒及び中途採用の面接や社内外とのやり取り、内定者のフォロー等を行っていただきます。
今後は合同説明会への参加等新卒採用にも注力をしていく予定です。
（3）企画業務
社員の教育制度や教育計画の策定、改善に携わっていただきます。
管理部として、働きやすい環境、社員の成長に貢献できるお仕事です。
▼部署構成
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総務人事課はメンバーが6名在籍しています。
役員1名（40代）、所属長（70代）1名、正社員4名（30代）で構成されております。
部署内はアットホームな空間で会話が飛び交う環境です。
▼教育体制
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まずはOJTで業務を覚えていただき、当社での業務に慣れていただきます。
業務を通じて現状把握に努めていただき、ゆくゆくは総務人事課のリーダーとして、
裁量をもって働いていただきたいと考えております。
資格取得支援制度もあるため、新しい分野への挑戦も支援しております。
▼魅力・やりがい
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脱炭素という世界潮流のなかで、今需要が伸びている再生可能エネルギー業界の会社です。
昨年度は20名の採用を行い、今年度は24名という採用目標を掲げ、新卒中途採用の強化を測って参ります。
ただ「採用する」だけではなく、定着や組織のエンゲージメント向上にも携われるため、
採用した方の入社後の活躍までサポートできるやりがいがあります。
▼募集背景
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太陽光発電システムや周辺機器の開発から販売・施⼯までを⼿がけている当社。
いち早く太陽光システムに注⽬し、事業を展開してきたことで、世界有数の
太陽電池メーカーが⽇本国内で⾏なった⼤規模案件の販売・設計・施⼯を担当するなど、
多数の実績を重ねてきました。これまでの取引実績は、実に5000社以上。
今も安定して依頼をいただいております。この事業拡⼤のタイミングで、
⼀緒に活躍してくれる⽅を募集する事になりました。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・事業会社での総務または人事の経験５年以上
・管理部門でのマネジメント経験
- 歓迎
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【歓迎要件】
・採用業務の経験をお持ちの方
・第一種衛生管理士
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月（待遇変動 無し）
- 勤務地
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愛知県名古屋市西区又穂町一丁目27番地※マイカー通勤 不可
最寄り駅：「庄内通」駅
- 勤務時間
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9:00～18:00 （所定労働時間︓8時間0分）
休憩時間︓60分
- 年収・給与
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＜想定年収＞450万円～650万円
月給：325,000円～450,000円（⼀律⼿当を含む）
※予定年収はあくまでも⽬安の⾦額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験やスキルに応じて応相談となります
※昇給あり（年1回）
※賞与あり（年2回：前年実績2ヶ月分）
■モデル年収：
⼊社4年⽬／課⻑ 年収700万円（基本給＋⼿当＋賞与）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
通勤⼿当︓全額⽀給
家族⼿当︓5,000円×扶養⼈数（就労者は除）
退職⾦制度
定年60歳
育休取得実績あり（育休後復帰率100%）
社内外研修制度・懇親会・忘年会など
結婚祝⾦、出産祝⾦、弔慰⾦
健康診断、予防接種
休憩室（マッサージチェア設置
- 休日休暇
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※年間休日120日
週休2日制（土日祝）※※隔⽉⼀回程度の⼟曜⽇出勤あり
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→最終選考→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
